Внимание! Вы просматриваете форум в ограниченном режиме – авторизуйтесь (вверху страницы) или зарегистрируйтесь, чтобы получить доступ ко всем возможностям форума (создание темы / ответа, доступ к спискам «Избранные», «Мои темы», «Непрочитанное»).
Atvaļinājuma nauda/vid.izpeļna/SABIEDR.ORGANIZĀCIJA К списку тем
Atvaļinājuma nauda/vid.izpeļna/SABIEDR.ORGANIZĀCIJA
Sabiedriskā organizācijā darbiniekam maksā pamatalgu un veel piemaksas par papildus pienākumu veikšanu konkrēta projekta ietvaros, kas tiek fiksēts darba līgumā kā papildvienošanās.
Vai rēķinot vidējo izpeļņu par 6 pēd.mēn. ņem vērā tikai pamatalgu?
Pēc likuma jāpieskaita arii piemaksas, bet sabiedriskām organizācijām nav peļņu nesoša darbība un projektu naudiņas piešķir fondi, kur nav paredzētas atvaļinājuma naudas.
Kā rīkoties?
Ответы (4)
...учтут. Что значит не предусмотрены? А социальные выплаты (24,09%) фонды тоже не предусматривают? Вот пускай свои проекты лучше составляют, с учетом всех обязательных по законодательству расходов. И разумеется, доплаты входят в расчет среднего.
Bet tādā gadījumā cieš organizācija, kur vinjai njemt liekus līdzekljus? Uzņēmums no saviem līdzekļiem apmaksā pamatalgu.
Vai varu rēķināt atvaļinājuma naudu tikai no pamatalgas?
No fondu naudām varam segt 24.09%, esam jau iesniegushi daudzas finansu atskaites un apmeklējuši vinju rīkotos seminārus.
domāju, ka arī uz sabiedrībām attiecas Darba likums un atvaļinājuma naudas aprēķina nosacījumi.
Закрыть
Краткое описание нарушения
