Внимание! Вы просматриваете форум в ограниченном режиме – авторизуйтесь (вверху страницы) или зарегистрируйтесь, чтобы получить доступ ко всем возможностям форума (создание темы / ответа, доступ к спискам «Избранные», «Мои темы», «Непрочитанное»).
компенсация
Ув. коллеги! Подскажите, пожалуйста, как правильно.
21.10.04. увольняется после отпуска по уходу за ребенком раб-ца.
Работала она с 08.05.02. по 09.03.03., б/л "В" по беременности и родам с 10.03.03. по 27.07.03. В отпуске не была.
За сколько дней ей нужно выплатить комп. за неисп.отпуск??? И какой должен быть коэффициент за день 0,0767 (28/365) или 0,0548 (20/365). Большое спасибо заранее
Ответы (6)
08.05.02.-27.07.03. за 7 месяцев 19 дней * 1,67 = 13 оплачиваемых дней.
Inst я Вас не много поправлю, 1 год 2 месяца 19 дней = 25 оплачиваемых дней.
Спасибо. А я то что считала интересно? Конечно, 14 месяцев 19 дней *1,67=25 оплачиваемых дней.
Как вы считаете за месяц понятно, а вот за 19 дней как высчитать???
Закрыть
Краткое описание нарушения
