Внимание! Вы просматриваете форум в ограниченном режиме – авторизуйтесь (вверху страницы) или зарегистрируйтесь, чтобы получить доступ ко всем возможностям форума (создание темы / ответа, доступ к спискам «Избранные», «Мои темы», «Непрочитанное»).
Подарок работникам подарочная карта К списку тем
Подарок работникам подарочная карта
Добрый день. Компания дарит подарочную карту номиналом до 100EUR в год в день рождения сотрудникам. В расчете по ЗП показываем как необлагаемая сумма.
В начале каждого года делаем распоряжение по расходам на сплочение коллектива и в нем указываем что можно дарить подарочные карты. Скавжите, нужно ли делать акт с подписью работника который получает эту подарочную карту? И, в ходят ли эти расходы в лимит 5% по закону UIN?
Ответы (9)
Подарочная карта как сплочение — это слишком вольная трактовка. Моя имха.
Чёт Вы всё смешали в кучу. Подарок с ограничением в 100 евро относится к зарплате и зарплатным налогам. Просто начисляете к ЗП и выплачиваете. Никакие акты с подписью не нужны.
Расходы на сплочение коллектива, это общие тусовки, пьянки гулянки.
bet ja nopirkta dāvana par 100 euro darbiniekam IIN nav . Bet UIN iet dāvanas summa uz 5% reprezentācijas un PVN nav priekšnodoklī.
līdz 100 euro taksācijas gadā – dāvanas neapliek. ar nodokļiem no 2025.g. (bija 15.00 )
и не входят эти расходы в лимит 5% по закону UIN
Так же как пособия на рождение и погребение.
В расчете по ЗП показываем как необлагаемая сумма.
Подпись, что карту получил.
bet ja peci dāvina par 100,00 euro, UIN?
Ar nodokli neapliekamo ienākumu veidi (IIN likums)
321) darba devēja dāvana, kas taksācijas gada laikā nepārsniedz 100 euro;
par 100,00 neviens neapstrīd. bet prece dāvana
Preces cena(kopā ar PVN) = čeks vai pavadzīme (darba devēja dāvana, kas taksācijas gada laikā nepārsniedz 100 euro)
Kāda starpība, vai tā ir preces dāvana vai naudas dāvana. Galvenais vārds DĀVANA. Un viņa attiecās uz IIN likuma
Закрыть
Краткое описание нарушения
