Внимание! Вы просматриваете форум в ограниченном режиме – авторизуйтесь (вверху страницы) или зарегистрируйтесь, чтобы получить доступ ко всем возможностям форума (создание темы / ответа, доступ к спискам «Избранные», «Мои темы», «Непрочитанное»).
Paskaidrojums VID
Добрый вечер, уважаемые Коллеги!
Получили письмо из ВИДа с просьбой дать разъяснение, почему некоторые работники получают з.плату ниже минимума. У кого был опыт общения с ВИДом по этому вопросу - поделитесь, пожалуйста, опытом. Достаточно ли письма или будут необходимы другие документы - договоры, табель учета рабочего времени и др.?
Ответы (6)
Обычно хватало письма с указанием причин: например, работает неполный рабочий день.
Достаточно письма, только напишите почему у Вас работники получают ниже минимума.
Ja pisala,čto u menja počasoviki,rabotajut po grafiku nepolnuju nedelu,priložila kopii grafikov.
Я бы копии графиков не прикладывала. Будут нужны - сами попросят.
Man bija gadījums pirmajā uzņēmuma darbības mēnesī, tā arī rakstīju paskaidrojumā, ka darbinieks pieņemts darbā no 5.datuma tāpēc darba alga ir zem minimuma, jo nav nostrādāts pilns mēnesis.
Закрыть
Краткое описание нарушения
