Latviešu valodā
Например: декларация НДС

Внимание! Вы просматриваете форум в ограниченном режиме – авторизуйтесь (вверху страницы) или зарегистрируйтесь, чтобы получить доступ ко всем возможностям форума (создание темы / ответа, доступ к спискам «Избранные», «Мои темы», «Непрочитанное»).

Бухгалтерская отчетность, СГД - взаимоотношения, информация, аудит

Uzņēmējdarbības riska valsts nodeva К списку тем

Uzņēmējdarbības riska valsts nodeva
Vii var samaksāt uzreiz par visu gadu un vēlāk tikai nodot soc. atsakiti?

Vai jāmaksā par visiem darbiniekiem, ar kuriem ir darba attiecības (līgums), arī ja darbiniekam slimības lapa ilgstoši, dekrēts un bērna kopšanas atvaļinājums, atvaļinājums uz sava rēķina?

Kāds likums šo regulē? Noteikumos tikai vispārējs apraksts.

Paldies.
Archers
Archers 15.12.2004 09:45
66 сообщений на сайте

Ответы (3)

1) Var samaksāt pa visu gadu

2) Jamksā par visiem darbiniekiem ar kuriem ir darba attiecības.
Amuil
Amuil 15.12.2004 09:51
26356 сообщений на сайте
Paldies, palasīju vēlreiz noteikumus un arī nonācu pie secinājuma, ka par visiem darbiniekiem ar kuriem ir darba attiecības.
Archers
Archers 15.12.2004 10:00
66 сообщений на сайте
Jāmaksa arī par vienu nostrādāto dienu, piem. darbinieks atlaists no darba 1.datumavai pieņemts darbā 31., tad vajadzes maksāt par veselu mēnesi. VIDā teica ka tā ir bieži sastopama kļūda.
Latino
Latino 15.12.2004 16:01
20 сообщений на сайте

Спасибо сказали

Послать сообщение Добавить в Контакты

Время просмотра сайта без авторизации истекло!

Для дальнейшего просмотра сайта Вам необходимо авторизоваться, либо зарегистрироваться.

Через 10 секунд Вы будете автоматически перенаправлены на форму регистрации.