Внимание! Вы просматриваете форум в ограниченном режиме – авторизуйтесь (вверху страницы) или зарегистрируйтесь, чтобы получить доступ ко всем возможностям форума (создание темы / ответа, доступ к спискам «Избранные», «Мои темы», «Непрочитанное»).
Трудовое законодательство, трудовые отношения. Охрана труда
Atvaļinājuma nauda К списку тем
Vstund 03.02.2005 17:06
380 сообщений на сайте
380 сообщений на сайте
Ответы (7)
Исходя из зарплаты за 1 месяц перед больничным. Если не было зарплаты 6 месяцев, то берутся предыдущие 6 месяцев.
Maija 03.02.2005 17:11
28223 сообщения на сайте
28223 сообщения на сайте
Tā pēdējā samaksa jau ar bij tikai slimības lapas A apmaksa. Reāli pēdējo 12 mēnešu laikā nekāda alga nav rēķināta.
Vstund 03.02.2005 17:21
380 сообщений на сайте
380 сообщений на сайте
Если за год не отработано ни одного дня и не заработано ни одного сантима, значит считайте исходя из минимальной зарплаты 80 латов.
Maija 03.02.2005 17:25
28223 сообщения на сайте
28223 сообщения на сайте
Paldies, Maija!
Vstund 03.02.2005 17:30
380 сообщений на сайте
380 сообщений на сайте
Es atvainojos, man vēl viena maza neskadrība. Tātad, ja atvaļinājums ir 20 darba dienas, tad atvaļinājuma nauda sanāk vienkārši 80.00 Ls???
Vstund 03.02.2005 17:48
380 сообщений на сайте
380 сообщений на сайте
Немного меньше. В месяце 30-31 день, а отпуск 28 дней. Рабочих в месяце в среднем 21 день, а оплачиваются в отпуске 20. Но не запрещено заплатить и 80 латов.
Maija 03.02.2005 17:55
28223 сообщения на сайте
28223 сообщения на сайте
Paldies!
Vstund 03.02.2005 18:01
380 сообщений на сайте
380 сообщений на сайте
Закрыть
Краткое описание нарушения
Закрыть