Latviešu valodā
Например: декларация НДС

Внимание! Вы просматриваете форум в ограниченном режиме – авторизуйтесь (вверху страницы) или зарегистрируйтесь, чтобы получить доступ ко всем возможностям форума (создание темы / ответа, доступ к спискам «Избранные», «Мои темы», «Непрочитанное»).

Трудовое законодательство, трудовые отношения. Охрана труда

h К списку тем

h
podzkazite, esli rabotnik nahodilsja v komandirovke v techenije 2 nedel iz nih bilo 3 prazdnichnij dnja, to schitajutja li eti dni dlja nego rabochimi?

t.e. 3 dnja prazdnichnije ili oplachivajustsja ili vihodnoj. a chto delat s ih srednednevnoj oplatoj?

spasibo
Elenok
Elenok 10.05.2005 11:43
1415 сообщений на сайте

Ответы (2)

Если работник работал в течении этих 3-х праздничных дней, то это будут рабочие дни. Если нет - то не рабочие. Но командировочные платить за эти 3 дня надо.
Vivian
Vivian 10.05.2005 12:37
144 сообщения на сайте
Ja soglasna s Vivian, jesli rabotal to nado platitj..
Profilakse
Profilakse 11.05.2005 18:11
29 сообщений на сайте

Спасибо сказали

Послать сообщение Добавить в Контакты

Время просмотра сайта без авторизации истекло!

Для дальнейшего просмотра сайта Вам необходимо авторизоваться, либо зарегистрироваться.

Через 10 секунд Вы будете автоматически перенаправлены на форму регистрации.