Внимание! Вы просматриваете форум в ограниченном режиме – авторизуйтесь (вверху страницы) или зарегистрируйтесь, чтобы получить доступ ко всем возможностям форума (создание темы / ответа, доступ к спискам «Избранные», «Мои темы», «Непрочитанное»).
Praktikanta noformēšana
Sveiki, Kolēģi.
Ka pareizi noformēt praktikantu (frizētavā). Līgumu esam noslēguši, kura ietvērām noteikumu par darba algas nesaglabāšanu uz prakses laiku. Vai praktikants jāatspoguļo darba ņēmeju kustībā? Jau iepriekš pateicos.
mēs tiko pieņēmām grāmatvedi - praktikantu un viņam līgumā ar mācību iestādi ir atrunāts tas, ka viņs nesaņem darba atalgojumu prakses laikā, bet ja tomēr saņem, tad šī summa ir jāatmaksā mācību iestādei.uz VID ziņas par darba ņēmējiem nesniedzam, jo praktikants jau nav darba ņēmējs, atalgojumu nesaņem un nodokļi tadējadi netiek aprēķināti.šo praktikantu reģistrējām tikai savos iekšējos dokumentos,iešuvu viņa prakses programmu, līgumumu, un paveiktā darba uzskaiti.cikman zināms tad prakses līgumi bez atlīdzības ir arī citām mācību iestādēm.lai Jums jauka darba diena!
pilnĪgi piekrītu Cleo. tā arī ir viens līguma eksemplārs paliek uņemumā, otrs praktikantam, un trešais macību iestādei.
ja gribēsiet maksāt praktikantam par darbu (praksi)- jānoformē kā darbinieks ar darba līgumu un jāiekļauj atskaitē VIDam.
