Внимание! Вы просматриваете форум в ограниченном режиме – авторизуйтесь (вверху страницы) или зарегистрируйтесь, чтобы получить доступ ко всем возможностям форума (создание темы / ответа, доступ к спискам «Избранные», «Мои темы», «Непрочитанное»).
Трудовое законодательство, трудовые отношения. Охрана труда
otpusknie К списку тем
Mapi 17.05.2005 19:36
111 сообщений на сайте
111 сообщений на сайте
Ответы (113)
И как работник может работать две недели подряд без выходных, принимая во внимание требование закона?
А еще есть суммированное рабочее время.
4) Если установлено суммированное рабочее время, то время отдыха работнику предоставляется в соответствии с графиком работы.
Еще есть сокращенное рабочее время. Еще есть 148 статья ЗОТ.
Поэтому 5 рабочих дней в неделю с двумя выходными - это всего лишь один из случаев организации рабочего времени.
А учитывая специфику нашего местного бизнеса, то и не самый распространенный.
4) Если установлено суммированное рабочее время, то время отдыха работнику предоставляется в соответствии с графиком работы.
Еще есть сокращенное рабочее время. Еще есть 148 статья ЗОТ.
Поэтому 5 рабочих дней в неделю с двумя выходными - это всего лишь один из случаев организации рабочего времени.
А учитывая специфику нашего местного бизнеса, то и не самый распространенный.
Maija 18.05.2005 18:29
28223 сообщения на сайте
28223 сообщения на сайте
DL 140. pants
Ja darba rakstura dēļ nav iespējams ievērot attiecīgajai darbinieku kategorijai noteikto normālo dienas vai nedēļas darba laika ilgumu, darba devējs pēc konsultēšanās ar darbinieku pārstāvjiem nosaka summēto darba laiku.
Summētais darba laiks nedrīkst pārsniegt 56 stundas nedēļā un 160 stundas četru nedēļu periodā, ja darba koplīgumā nav noteikts citādi.
Ja darba rakstura dēļ nav iespējams ievērot attiecīgajai darbinieku kategorijai noteikto normālo dienas vai nedēļas darba laika ilgumu, darba devējs pēc konsultēšanās ar darbinieku pārstāvjiem nosaka summēto darba laiku.
Summētais darba laiks nedrīkst pārsniegt 56 stundas nedēļā un 160 stundas četru nedēļu periodā, ja darba koplīgumā nav noteikts citādi.
Julijam 18.05.2005 18:32
380 сообщений на сайте
380 сообщений на сайте
И действительно, уходить на две недели в отпуск во время своих выходных только полный даун может.
И работать две недели подряд нельзя.
Похоже, что господа законодатели закон только для себя и написали. Они не в курсе как у них в стране народ работает.
И работать две недели подряд нельзя.
Похоже, что господа законодатели закон только для себя и написали. Они не в курсе как у них в стране народ работает.
да был когда-то график отпусков в начале года у них утвержден. А потом среди года график поменялся. вот его и заставляют по графику идти в отпуск.
Ну так в вопросе про те две недели, если я не ошибаюсь, было, что работает неполное рабочее время (потому и только две недели).
И вообще, Инст, оставайтесь при своем нике, так все ж привычнее.
Не- это уже не вопрос:)
Всем - до понедельника! У меня отпуск 
(чтоб не подумали, что пропала по причине перебратия валерьянки...) 
(чтоб не подумали, что пропала по причине перебратия валерьянки...) 
Inst 18.05.2005 20:08
нет сообщений на сайте
нет сообщений на сайте
Qwert 19.05.2005 08:16
885 сообщений на сайте
885 сообщений на сайте
Qwert, ну если поймете, расскажите.
Инст, а начислили правильно:)))??
Uzzi 19.05.2005 10:48
нет сообщений на сайте
нет сообщений на сайте
Uzzi. Cебе любимой? Конечно!!!:)))
Inst 23.05.2005 10:09
нет сообщений на сайте
нет сообщений на сайте
Закрыть
Краткое описание нарушения
Закрыть