Внимание! Вы просматриваете форум в ограниченном режиме – авторизуйтесь (вверху страницы) или зарегистрируйтесь, чтобы получить доступ ко всем возможностям форума (создание темы / ответа, доступ к спискам «Избранные», «Мои темы», «Непрочитанное»).
Трудовое законодательство, трудовые отношения. Охрана труда
paarbaudes laiks К списку тем
Zonifacija 25.08.2005 09:17
13 сообщений на сайте
13 сообщений на сайте
Ответы (9)
Jā atvaļinājuma kompensācija par nostrādāto laiku ir obligāta .
Man domāt ,ka nav jāmaksā,jo tas ir pārbaudes laiks.
Stallic 25.08.2005 09:25
45 сообщений на сайте
45 сообщений на сайте
Ir jāmaksā noteiki.
Bima 25.08.2005 09:27
722 сообщения на сайте
722 сообщения на сайте
Pārbaudes laiks arī ir darba attiecības.
Tas , ka tas ir pārbaudes laiks neko neietekmē. Jebkurā gadījumā ir vienādi noteikumi pēc DL. Ja vien esiet oficiāli noformēts darbā ar darba līgumu.
Ir jāmakā kompensācija par neizmantoto atvaļinājumu - man pat bija konsultācija pie juristiem par šo jautājumu.
Bums 25.08.2005 09:42
166 сообщений на сайте
166 сообщений на сайте
Un cik juristi prasīja par šo sarežģīto konsultāciju
ir jaamaksa, un manuprat vel ir kaut kads ierobezojums par bridinajumiem, ja shodien bridinats, bet dokumentus atdod pec 3 dienam tad vel 3 dienas iet plusaa
Nusja 25.08.2005 10:28
221 сообщение на сайте
221 сообщение на сайте
juristi man neko neprasīja par šo konsultāciju 
ierobežojumi par brīdinājumiem attiecas tikai pēc pārbaudes laika. Pārbaudes laikā var pārtraukt darba attiecības arī bez nopietna pamatojuma
ierobežojumi par brīdinājumiem attiecas tikai pēc pārbaudes laika. Pārbaudes laikā var pārtraukt darba attiecības arī bez nopietna pamatojuma
Bums 25.08.2005 10:36
166 сообщений на сайте
166 сообщений на сайте
Закрыть
Краткое описание нарушения
Закрыть