Внимание! Вы просматриваете форум в ограниченном режиме – авторизуйтесь (вверху страницы) или зарегистрируйтесь, чтобы получить доступ ко всем возможностям форума (создание темы / ответа, доступ к спискам «Избранные», «Мои темы», «Непрочитанное»).
отпуск
Столкнулась с очень странным явлением - работники магазина в письменном виде просят разрешения не использовать ежегодный отпуск, и так несколько лет подряд. Говорят, бух посоветовала. Какие могут быть последствия?
Ответы (20)
Не очень умный бух. От нареканий со стороны трудовой инспекции это не спасет.
Я тоже знаю такой магазин-

дело вот в чем-хозяин сказал, что оплачивать не будет, они теперь так делают, а при увольнении- идут в трудовую инспекцию и получают компенсации.Но не все, а лишь самые настырные.Другие-не идут.Городок маленький-то двоюродные братья, то одноклассники;)
А сам директор может не использовать отпуск?
Ну просто не кем заменить.
Уж столько раз эта тема обсуждалась. Все должны идти в отпуск.
Да это вопрос про отпуска тяжелый у многих, но если работники сами написали отказ от отпуска, то почему бы буху не оформить на бумаге им отпуск они не будут возражать, подпишутся и будут продолжать дальше работать, и документация в порядке будет, кстати очень многие мои знакомые так делают, т.е. оформляют. А вот хозяину (директору) я уже второй год оформлять не буду, он единственный имеет право подписи, и передовать ее никому не собирается,
Если не идут в отпуск, значит при увольнении компенсация.
А сам директор может не использовать отпуск?
А директора хотя бы по бумагам отправить в отпуск нельзя?
Про директора вопрос особый, особенно если он и кассир. Директор в отпуске, но подписи исправно ставит
Он один имеет право подписи, а счета приходиться оплачивать регулярно.
я вообще не понимай- если дир-сам владелец и не идет в отпуск- какие претензии к нему могут быть у тр. инспекции?
И вообще про отпуска должна болеть голова у директора, к примеру, задача бухгалтера правильно расчитать эти самые отпускные и компенсации!
я тоже думаю, что бухи лезут не в свое дело:) и охрана труда и кого послать и насколько- не бух-е это.
нельзя не ходить в отпуск. а бух глупый. и лезет куда не знает. и дир глупый ели нанимает глупого буха.
Тотем, молодо-зелено.
Бух скорее всего не глупый, а предлагает единственно возможный, хоть и скольский ввариант, если дир не хочет отпускные платить, а работники из-за этого в отпуск не хотят.
это не возможный вариант потому что против закона. ну и зеленая я. так это же здорово. ну лет через 10 тоже стану старой и степенной матронной.
через 10 не надо;)
может я тоже буду как qwert добрая?:)))
надо. гб должна быть матроной солидной. а то слушаться не будут.
верно: и кабинет, и муж, и дитяти:)
Закрыть
Краткое описание нарушения