(5) Ikgadējā apmaksātā atvaļinājuma atlīdzināšana naudā nav pieļaujama, izņemot gadījumus, kad darba tiesiskās attiecības tiek izbeigtas un darbinieks ikgadējo apmaksāto atvaļinājumu nav izmantojis [DL]

152.pants Laiks, kas dod tiesības uz ikgadējo apmaksāto atvaļinājumu

(1) Laikā, kas dod tiesības uz ikgadējo apmaksāto atvaļinājumu, ieskaita laiku, kad darbinieks bijis faktiski nodarbināts pie attiecīgā darba devēja, un laiku, kad darbinieks nav veicis darbu attaisnojošu iemeslu dēļ, ieskaitot:

1) pārejošas darbnespējas laiku;

2) pirmsdzemdību un dzemdību atvaļinājuma laiku;

3) īslaicīgas prombūtnes laiku;

Он ведь не увольняется, а в декрет уходит, так что никакуб компенсацию Вы ей не должны.

За время декрета компенсация полагается.

Потом предоставите ей неотгуляный отпуск + за дни больничного В тоже положены дни отпуска.

Если будет сидеть в отпуске по уходу за ребенком до 3лет, то за это время тоже отпуск полагается?

Нет, почитайте 152 ст.ЗоТ.

Ясно, а я думала халява будет. Спасибо всем. Что-то тяжело в начале недели - работать лень

Ленится некогда, не только начало недели, но и конец месяца.