А разве сейчас командировочные не оплачиваются полностью при соответствующем Распоряжении директора?

как-то это новшество прошло мимо меня...

мне подруга подсказала: 33 лата в сутки и 150евро в сутки гостиница

Что значит полностью?оплачиваются полностью- в пределах нормы. А свыше-плюс к з/плате.

Olgatais

это действительно вопрос, или просто тема к обсуждению?:)))

Qwert - вопрос и без всякого подвоха, наскоро делаю отчет по командировке

По правилам КМ Нр.219 Германия суточные 49 евро и норма по гостинице - 118 евро в сутки.

Это ВЫ,или под Вашим ником кто то?;)

Ef вы не правы.

а подруга права:)

Не поняла Вас Qwert. :-?

http://www.vid.gov.lv/dokumenti/tiesibu_akti/mk%20noteikumi/iin/iein_nr.219_pielikums.doc

ДА, 33 лата и 150 лат.Отстала от жизни

Нет, 33 лата и 150 евро. Совсем отстала от жизнию

Нормы по гостиницам для бюджетников.

их тоже отпустили:)

Ну почти:)

8. Budžeta iestādes un publiskās aģentūras darbinieku komandējumiem (darba braucieniem) paredzētā dienas nauda (kompensācija par papildu izdevumiem) un izdevumi par viesnīcu (naktsmītni) nedrīkst pārsniegt šo noteikumu II nodaļā un pielikumā noteiktās komandējuma (darba brauciena) izdevumu samaksas normas. Budžeta iestādes un publiskās aģentūras darbinieku komandējuma (darba brauciena) izdevumi tiek atlīdzināti no attiecīgo institūciju uzturēšanai iedalītajiem valsts budžeta līdzekļiem. Pamatojoties uz darbinieka iesniegumu par neparedzētiem apstākļiem komandējuma laikā, ar institūcijas vadītāja atļauju viņam var atlīdzināt faktiskos izdevumus (piemēram, izdevumus par viesnīcu, transporta papildu izdevumus). Ja, plānojot komandējumu (darba braucienu), ir zināms, ka komandējuma (darba brauciena) laikā darbinieks īpašu apstākļu dēļ dzīvos viesnīcā un izdevumi par to pārsniegs šo noteikumu II nodaļā un pielikumā noteiktās komandējuma (darba brauciena) izdevumu samaksas normas, darbiniekam, pamatojoties uz viņa iesniegumu, ar institūcijas vadītāja atļauju atlīdzina faktiskos izdevumus par viesnīcu.

(Ar grozījumiem, kas izdarīti ar MK 30.11.2004. noteikumiem nr.990 un MK 09.08.2005. noteikumiem nr.589)