Внимание! Вы просматриваете форум в ограниченном режиме – авторизуйтесь (вверху страницы) или зарегистрируйтесь, чтобы получить доступ ко всем возможностям форума (создание темы / ответа, доступ к спискам «Избранные», «Мои темы», «Непрочитанное»).
Трудовое законодательство, трудовые отношения. Охрана труда
Минимальная з\п в 2006 К списку тем
Borman 19.12.2005 11:14
15 сообщений на сайте
15 сообщений на сайте
Ответы (11)
Ministru kabineta noteikumi Nr.790
Rīgā 2005.gada25.oktobrī (prot. Nr.61 10.§)
Noteikumi par minimālo mēneša darba algu un minimālo stundas tarifa likmi
Izdoti saskaņā ar Darba likuma 61.pantaotro daļu
1.Noteikuminosaka minimālo mēneša darba algu normālā darba laika ietvaros un minimālo stundas tarifa likmi.
2.Minimālā mēneša darba alga normālā darba laika ietvaros ir 90latu. Minimālā stundas tarifa likme ir 0,535lati.
3.Pusaudžiem minimālā stundas tarifa likme ir 0,611latu.
4.Darbiniekiem kuri pakļauti īpašam riskam un kuriem normālais darba laiks ir septiņas stundas dienā un 35stundas nedēļā, minimālā stundas tarifa likme ir 0,611latu.
5.Mēnesī, kad darba stundu skaits ir mazāks par gada vidējo darba stundu skaitu mēnesī, darbiniekiem, kuriem nolīgta laika algas sistēma ar minimālās stundas tarifa likmes apmaksu un kuri nostrādājuši visas mēnesī noteiktās darba stundas, darba algu nosaka minimālās mēneša darba algas apmērā, aprēķināto darba algu palielinot par starpību starp aprēķināto darba algu un šo noteikumu 2.punktā minēto minimālo mēneša darba algu.
6.Jadarbiniekiem saglabājama vidējā izpeļņa, to palielina par starpību starp šo noteikumu 2.punktā minēto minimālo mēneša darba algu un Ministru kabineta noteikto minimālo darba algu tajos mēnešos, par kuriem aprēķināma mēneša vidējā izpeļņa.
7.Atzīt par spēku zaudējušiem Ministru kabineta 2003.gada23.septembra noteikumus Nr.535 "Noteikumi par minimālo mēneša darba algu un minimālo stundas tarifa likmi" (Latvijas Vēstnesis, 2003, 132.nr.).
8.Noteikumistājas spēkā ar 2006.gada1.janvāri.
Ministru prezidenta vietā - finanšu ministrs O.Spurdziņš
Labklājības ministre D.Staķe
Noteikumi stājas spēkā ar 2006.gada1.janvāri.
Rīgā 2005.gada25.oktobrī (prot. Nr.61 10.§)
Noteikumi par minimālo mēneša darba algu un minimālo stundas tarifa likmi
Izdoti saskaņā ar Darba likuma 61.pantaotro daļu
1.Noteikuminosaka minimālo mēneša darba algu normālā darba laika ietvaros un minimālo stundas tarifa likmi.
2.Minimālā mēneša darba alga normālā darba laika ietvaros ir 90latu. Minimālā stundas tarifa likme ir 0,535lati.
3.Pusaudžiem minimālā stundas tarifa likme ir 0,611latu.
4.Darbiniekiem kuri pakļauti īpašam riskam un kuriem normālais darba laiks ir septiņas stundas dienā un 35stundas nedēļā, minimālā stundas tarifa likme ir 0,611latu.
5.Mēnesī, kad darba stundu skaits ir mazāks par gada vidējo darba stundu skaitu mēnesī, darbiniekiem, kuriem nolīgta laika algas sistēma ar minimālās stundas tarifa likmes apmaksu un kuri nostrādājuši visas mēnesī noteiktās darba stundas, darba algu nosaka minimālās mēneša darba algas apmērā, aprēķināto darba algu palielinot par starpību starp aprēķināto darba algu un šo noteikumu 2.punktā minēto minimālo mēneša darba algu.
6.Jadarbiniekiem saglabājama vidējā izpeļņa, to palielina par starpību starp šo noteikumu 2.punktā minēto minimālo mēneša darba algu un Ministru kabineta noteikto minimālo darba algu tajos mēnešos, par kuriem aprēķināma mēneša vidējā izpeļņa.
7.Atzīt par spēku zaudējušiem Ministru kabineta 2003.gada23.septembra noteikumus Nr.535 "Noteikumi par minimālo mēneša darba algu un minimālo stundas tarifa likmi" (Latvijas Vēstnesis, 2003, 132.nr.).
8.Noteikumistājas spēkā ar 2006.gada1.janvāri.
Ministru prezidenta vietā - finanšu ministrs O.Spurdziņš
Labklājības ministre D.Staķe
Noteikumi stājas spēkā ar 2006.gada1.janvāri.
No manis arī vēl 90 Ls, kopā sanāk jau 180 Ls...
Ja šaubāties, es arī apstiprinu, ka 90 Ls.
Ministru kabineta noteikumi Nr.790
Rīgā 2005.gada25.oktobrī (prot. Nr.61 10.§)
Noteikumi par minimālo mēneša darba algu un minimālo stundas tarifa likmi
Izdoti saskaņā ar Darba likuma 61.pantaotro daļu
1.Noteikuminosaka minimālo mēneša darba algu normālā darba laika ietvaros un minimālo stundas tarifa likmi.
2.Minimālā mēneša darba alga normālā darba laika ietvaros ir 90 latu. Minimālā stundas tarifa likme ir 0,535lati.
3.Pusaudžiem minimālā stundas tarifa likme ir 0,611latu.
4.Darbiniekiem kuri pakļauti īpašam riskam un kuriem normālais darba laiks ir septiņas stundas dienā un 35stundas nedēļā, minimālā stundas tarifa likme ir 0,611latu.
5.Mēnesī, kad darba stundu skaits ir mazāks par gada vidējo darba stundu skaitu mēnesī, darbiniekiem, kuriem nolīgta laika algas sistēma ar minimālās stundas tarifa likmes apmaksu un kuri nostrādājuši visas mēnesī noteiktās darba stundas, darba algu nosaka minimālās mēneša darba algas apmērā, aprēķināto darba algu palielinot par starpību starp aprēķināto darba algu un šo noteikumu 2.punktā minēto minimālo mēneša darba algu.
6.Jadarbiniekiem saglabājama vidējā izpeļņa, to palielina par starpību starp šo noteikumu 2.punktā minēto minimālo mēneša darba algu un Ministru kabineta noteikto minimālo darba algu tajos mēnešos, par kuriem aprēķināma mēneša vidējā izpeļņa.
7.Atzīt par spēku zaudējušiem Ministru kabineta 2003.gada23.septembra noteikumus Nr.535 "Noteikumi par minimālo mēneša darba algu un minimālo stundas tarifa likmi" (Latvijas Vēstnesis, 2003, 132.nr.).
8.Noteikumistājas spēkā ar 2006.gada1.janvāri.
Ministru prezidenta vietā - finanšu ministrs O.Spurdziņš
Labklājības ministre D.Staķe
Ja šaubāties, es arī apstiprinu, ka 90 Ls.
Ministru kabineta noteikumi Nr.790
Rīgā 2005.gada25.oktobrī (prot. Nr.61 10.§)
Noteikumi par minimālo mēneša darba algu un minimālo stundas tarifa likmi
Izdoti saskaņā ar Darba likuma 61.pantaotro daļu
1.Noteikuminosaka minimālo mēneša darba algu normālā darba laika ietvaros un minimālo stundas tarifa likmi.
2.Minimālā mēneša darba alga normālā darba laika ietvaros ir 90 latu. Minimālā stundas tarifa likme ir 0,535lati.
3.Pusaudžiem minimālā stundas tarifa likme ir 0,611latu.
4.Darbiniekiem kuri pakļauti īpašam riskam un kuriem normālais darba laiks ir septiņas stundas dienā un 35stundas nedēļā, minimālā stundas tarifa likme ir 0,611latu.
5.Mēnesī, kad darba stundu skaits ir mazāks par gada vidējo darba stundu skaitu mēnesī, darbiniekiem, kuriem nolīgta laika algas sistēma ar minimālās stundas tarifa likmes apmaksu un kuri nostrādājuši visas mēnesī noteiktās darba stundas, darba algu nosaka minimālās mēneša darba algas apmērā, aprēķināto darba algu palielinot par starpību starp aprēķināto darba algu un šo noteikumu 2.punktā minēto minimālo mēneša darba algu.
6.Jadarbiniekiem saglabājama vidējā izpeļņa, to palielina par starpību starp šo noteikumu 2.punktā minēto minimālo mēneša darba algu un Ministru kabineta noteikto minimālo darba algu tajos mēnešos, par kuriem aprēķināma mēneša vidējā izpeļņa.
7.Atzīt par spēku zaudējušiem Ministru kabineta 2003.gada23.septembra noteikumus Nr.535 "Noteikumi par minimālo mēneša darba algu un minimālo stundas tarifa likmi" (Latvijas Vēstnesis, 2003, 132.nr.).
8.Noteikumistājas spēkā ar 2006.gada1.janvāri.
Ministru prezidenta vietā - finanšu ministrs O.Spurdziņš
Labklājības ministre D.Staķe
Aivars007 а зачем дублировать?
C2h5oh 19.12.2005 11:36
1948 сообщений на сайте
1948 сообщений на сайте
Aivars007
сообщений: 403 19.12.2005 11:19
No manis arī vēl 90 Ls, kopā sanāk jau 180 Ls...
Ja šaubāties, es arī apstiprinu, ka 90 Ls.
сообщений: 403 19.12.2005 11:19
No manis arī vēl 90 Ls, kopā sanāk jau 180 Ls...
Ja šaubāties, es arī apstiprinu, ka 90 Ls.
C2h5oh 19.12.2005 11:39
1948 сообщений на сайте
1948 сообщений на сайте
Спасибо всем
Borman 19.12.2005 11:50
15 сообщений на сайте
15 сообщений на сайте
C2h5oh
Arī es nesaprotu, ko esmu nogrēkojies. Ja sagatavoju atbildi un nepaspēju nospiest attiecīgu pogu, un tajā pašā laikā kāds izdarīja to pašu, vai tad tas tagad šeit forumā skaitās kāds noziegums? Var taču redzēt, ka abas atbildes ir iesniegtas vienlaicīgi - ar vienas minūtes starpību.
Tas kādu patiešām tik ļoti uztrauc? Vai ir kāds cits iemesls, lai rakstītu tādas piezīmes? Būšu priecīgs saņemt atklātu atbildi. Tad vismaz man būsispēja laboties. Jau iepriekš pateicos.
Arī es nesaprotu, ko esmu nogrēkojies. Ja sagatavoju atbildi un nepaspēju nospiest attiecīgu pogu, un tajā pašā laikā kāds izdarīja to pašu, vai tad tas tagad šeit forumā skaitās kāds noziegums? Var taču redzēt, ka abas atbildes ir iesniegtas vienlaicīgi - ar vienas minūtes starpību.
Tas kādu patiešām tik ļoti uztrauc? Vai ir kāds cits iemesls, lai rakstītu tādas piezīmes? Būšu priecīgs saņemt atklātu atbildi. Tad vismaz man būsispēja laboties. Jau iepriekš pateicos.
To Этиловый Спирт.
Борис, ты не прав.
Агент Смит наваял свою поэму в контексте мессаги, запощенной в 11:16.
Так что, пардон, Ваш наезд не в кассу.
Борис, ты не прав.
Агент Смит наваял свою поэму в контексте мессаги, запощенной в 11:16.
Так что, пардон, Ваш наезд не в кассу.
Ad_noctum 20.12.2005 14:11
нет сообщений на сайте
нет сообщений на сайте
Закрыть
Краткое описание нарушения
Закрыть