A vi k doktoru voobshe hodite? On vam i vipishet bolni4nij list B.

56+14 высчитывает доктор. Он и больничный открывает.

Когда врач оформит больничный, показываете его директору и можете на работу не ходить.

Директор должен только отметить в больничном, с какого числа вас на работе не было. Обычно ставят те же даты, что и в больничном. Но возможны варианты.

Работник принесет больничный В. Директор подпишет и поставит печать. Работник отнесет в соц.обеспечение. Затем родит. Снова работник принесет больничный В. Директор подпишет и поставит печать. Работник отнесет в соц.обеспечение. (Себе оставляю копии больничных.)

Далее работник может взять отпуск по уходу за ребенком продолжительностью 1,5 года в любое время до достижения ребенком 8 лет. Обычно на такой отпуск работник пишет заявление. В этом случае Вы подаете в СГД зинеюмс с кодом 40, дата - первый день отпуска по уходу за ребенком.

Все это время(больничный В, отпуск по уходу за ребенком) Вы платите за работника узнемума риска нодеву ежемесячно. ИМХО.

Спасибо. теперь все утряслось в голове:)

Так как даже доктор знает только предположительную дату родов, то с доктором можно договорится в разумных пределах. Например я оформила декрет не 25 ноября, а 1 декабря. Немножко выйграла в пособии. Это законно.

Я тоже в свое время так сделала

мда.. наверно, надо как-то договариваться с доктором.. а то зарплату повысили только в декабре.. а насколько я поняла, пособие будет высчитываться за 6 мес., причем последние 4 мес. перед тем как ушел в декрет в эти 6 не входят.. к сожалению. значит, чем позже в декрет, тем больше пособие:)

Почему последние 4 месяца? Раньше было 2 месяца. Что-то изменилось?

точно- 2 месяца! перепроверила:) ну уже легче