Внимание! Вы просматриваете форум в ограниченном режиме – авторизуйтесь (вверху страницы) или зарегистрируйтесь, чтобы получить доступ ко всем возможностям форума (создание темы / ответа, доступ к спискам «Избранные», «Мои темы», «Непрочитанное»).
Трудовое законодательство, трудовые отношения. Охрана труда
Ja ir iesniegums no 01.02. К списку тем
Gross 16.01.2006 14:58
нет сообщений на сайте
нет сообщений на сайте
Ответы (5)
1 февраля. ИМХО
Svetaz 16.01.2006 15:00
нет сообщений на сайте
нет сообщений на сайте
Спасибо!
Gross 16.01.2006 15:01
нет сообщений на сайте
нет сообщений на сайте
Mūsu uzņēmumā par pēdējo darba dienu vienmēr uzskata to kurā darbinieks ir pēdējo dienu atradies darbā. T.i. ja darbinieks strādāja 31.01. , bet 01.02. vairs nestrādāja uzrādam - atbrīvot no 31.01.Betja nu darbinieks raksta ar 01.02., tad var arī tā , tikai tad ja viņš tad nebūs strādājis 01.02.rakstītu ar admin.atļauju kavējums .
День увольнения=день работы.
Parasti strādnieki atbrīvošanu no darba saprot, ka ar 1.datumuviņš ir brīvs. Manuprāt vajadzētu paskaidrot, ka tā ir viņa pēdējā darba diena.
Закрыть
Краткое описание нарушения
Закрыть