Latviešu valodā
Например: декларация НДС

Внимание! Вы просматриваете форум в ограниченном режиме – авторизуйтесь (вверху страницы) или зарегистрируйтесь, чтобы получить доступ ко всем возможностям форума (создание темы / ответа, доступ к спискам «Избранные», «Мои темы», «Непрочитанное»).

Трудовое законодательство, трудовые отношения. Охрана труда

Dekrēta atvaļinājums К списку тем

Dekrēta atvaļinājums
Darbinieks ar 01.02.06 aiziet ikgadējā atvaļinājumā, bet 02.06.06 iesniedz Darbnespējas lapu B ar 01.02.06 datumu. Līdz ar to, arī aiziet dekrētā. Kas man tagad jāaprēķina, lai viss būtu pareizi pēc likuma. Man pirmo reizi šāda situācija. Lūdzu palīdziet! Jau iepriekš lielu lielais PALDIES.
Vaiva
Vaiva 06.02.2006 23:42
20 сообщений на сайте

Ответы (4)

Я думаю, как-то себе невыгодно Ваш работник сделал.
Martinas
Martinas 06.02.2006 23:45
38532 сообщения на сайте
Jāatsauc rīkojums par ikgadējo atvaļinājumu. Kā pamatojums varētu būt pat šī iesniegtā slimības lapa B. Jums tagad nekas nav jārēķina, jāizmaksā tikai alga par janvāri, jāparaksta slimības lapa B, jāpatur sev kopija. Un tālāk jau darbiniekam maksā sociālie.
Ligucite
Ligucite 07.02.2006 09:23
347 сообщений на сайте
Atvaļinājumu aprēķināt un piešķirt pēc tam, kad stāsies atkal darbā pēc bērna kopšanas atvaļinājuma?Vai tā būs pareizi?
Vaiva
Vaiva 07.02.2006 09:30
20 сообщений на сайте
Ja Jūs neesat rēķinājumsi atvaļinājuma naudu - nekas arī nenotiek. Bet, ja pēc bērna kopšanas atvaļinājuma būs jārēķina - tad summa, iespējams, būs krietni mazāka nekā tagad.
Mu-maija
Mu-maija 07.02.2006 13:32
15888 сообщений на сайте

Спасибо сказали

Послать сообщение Добавить в Контакты

Время просмотра сайта без авторизации истекло!

Для дальнейшего просмотра сайта Вам необходимо авторизоваться, либо зарегистрироваться.

Через 10 секунд Вы будете автоматически перенаправлены на форму регистрации.