Внимание! Вы просматриваете форум в ограниченном режиме – авторизуйтесь (вверху страницы) или зарегистрируйтесь, чтобы получить доступ ко всем возможностям форума (создание темы / ответа, доступ к спискам «Избранные», «Мои темы», «Непрочитанное»).
Командировка
Добрый день!
Первым делом поздравляю всех со сдачей годового отчёта!
В первый раз столкнулась с командировкой. Помогите, пожалуйста!
2 работника были в Англии на выставке с четверга по воскресенье.
1. Зарплату за эти дни считать как vidējo izpeļņu? Плюс за работу в выходные по повышенной ставке?
2. Организацией поездки занималась другая фирма и теперь она выставила нам счёт (за билеты и гостиницу). Надо взять у них копии билетов, счетов?
3. Работнику надо отчитываться, как он потратил dienas naudu? А за время, проведённое в пути тоже dienas nauda полагается?
4. Отчёт о командировке обязателен?
Ответы (17)
1. Да
2. Достаточно счета от фирмы, ведь там всё написано.
3. Нет
4. Скажем так, очень желательно чтобы он был. Это может быть пара предложений, не обязательно трактат на 20 листах.
Илона, почему зарплату считать по среднему?
А какже:
76.pants Izdevumi
(3) Darbiniekam komandējuma laikā saglabājas darba alga un šajā laikā noteiktās piemaksas. Ja darbiniekam noteikta akorda darba alga, komandējuma laikā saglabājas vidējā izpeļņa.
Извиняюсь, с аккордниками перепутала.:)
Зарплата, как обычно, никаких средних, это не отпуск и не больничный; если работали в выходные, предоставьте выходные в другие дни; копии билетов и счетов за гостинницу собирать не надо, у вас есть счет от фирмы, занимающейся организацией; за суточные не отчитываются, суточные выплачиваются со дня отъезда, до дня прибытия; отчет о командировке обязателен.
Т.е. просто - посетили выставку, узнали о таком-то новом оборудовании, о новых приёмах работы и тд. и тп.?
Не надо так: во сколько выехали, прибыли, во сколько пришли на выставку...??
А командировочные выплатили не авансом, а после командировки - это не преступление?
Правила внимательно смогу почитать позже, когда народ с работы уйдёт. Сейчас не дают вникнуть.
У меня пишут по датам, но часы не указывают.
После командировки - не преступление.
Т.е. просто - посетили выставку, узнали о таком-то новом оборудовании, о новых приёмах работы и тд. и тп.?
- Именно так. Видели бы Вы отчеты о командировках моих сотрудников.
нет не преступление, тогда Вам в рикуюмсе надо указать что на поездку работники потрятили свои личные деньги( ком.) и теперь вы их им компенсируети
Понятно
СПАСИБО Вам пребольшущее!!!
Вот и до меня дошла очередь с командировками.:(
Хочу уяснить начисление з/пл в дни командировки.
Едут два человека - один на ставке, другой почасовик.
Со ставочником, вроде бы, ясно, считаем рабочий день.А что с почасовиком?Он у нас работает по 3 часа в день.В расчёт так и брать 3 часа?
Думаю, сколько будет работать в командировке, столько и считайте. Ведь, если он там будет работать 8 часов, нельзя же ему оплатить 3.
Спасибо, Альбина, что отозвались.Действительно,по логике так и должно быть.Что-то с утра заклинило.:(
А вот меня ещё интересует вопрос - время в пути на машине - для водителя - это рабочее, а для пассажира?
А для пассажира просто сохраняется зарплата на все время командировки. Вот как с почасовиками время в пути считать, честно говоря, не задумывалась. Может, по среднему.
По-среднему, написано, для аккордников.
Буду думать, как пассажира не обидеть.
Альбина, ещё раз спасибо за отзывчивость и помощь.:)
Да не за что
Закрыть
Краткое описание нарушения
