Latviešu valodā
Например: декларация НДС

Внимание! Вы просматриваете форум в ограниченном режиме – авторизуйтесь (вверху страницы) или зарегистрируйтесь, чтобы получить доступ ко всем возможностям форума (создание темы / ответа, доступ к спискам «Избранные», «Мои темы», «Непрочитанное»).

Трудовое законодательство, трудовые отношения. Охрана труда

Работник не вышел из отпуска по уходу за ребенком К списку тем

Работник не вышел из отпуска по уходу за ребенком
Пожалуйста, проконсультируйте.

Работница была в отпуске 1.5 года с 01 ноября 2005 по 01 апреля 2006. На работу хочет выйти только 01 сентября.

Мне надо это как-то оформить,код поменять и т.д.

Или менять отчет по работникам только когда она выйдет.

Спасибо.
Jelenajas
Jelenajas 26.06.2006 14:24
788 сообщений на сайте

Ответы (30)

Сейчас она пребывает в состоянии прогула. Может взять отпуск за свой счет.
Maija
Maija 26.06.2006 14:27
28223 сообщения на сайте
Хочет - не хочет. Потрясающе:)

Пусть выходит и пишет заяву на отпуск без сохранения з/п.
Ksjusha
Ksjusha 26.06.2006 14:28
11014 сообщений на сайте
с 01 ноября 2005 по 01 апреля 2006. - только 0,5 года?
Inst
Inst 26.06.2006 14:29
нет сообщений на сайте
Извините, года смешались в голове.

А если напишет заявление,то мне надо поменять статус в какой период.Думаю, что переделать сообщение в том м-це,когда она должна была выйти.А компетентные органы почему не интересуются?
Jelenajas
Jelenajas 26.06.2006 14:32
788 сообщений на сайте
da vsego liw polgoda?
Raichka
Raichka 26.06.2006 14:32
1022 сообщения на сайте
Чем они должны интересоваться? Код поменять с 02.04.06.
Ksjusha
Ksjusha 26.06.2006 14:33
11014 сообщений на сайте
51 или 52 код, если начинает работать меньше или больше определенного времени. а если не работает, то и код не нужен?
Inst
Inst 26.06.2006 14:36
нет сообщений на сайте
Если с 01 ноября 2004 по 01 апреля 2006 - то год и 5 м-цев, а надо год и шесть.
Inst
Inst 26.06.2006 14:37
нет сообщений на сайте
Как заявления написано - такой и отпуск. Написали на год и пять - значит год и пять. Может потом месяц возьмет

А код надо менять, чтобы в социалке знали, что больше не находится в отпуске по уходу за ребенком, а имеет статус обыкновенного работника.
Ksjusha
Ksjusha 26.06.2006 15:10
11014 сообщений на сайте
Пусть выходит и пишет заяву на отпуск без сохранения з/п.

Если она недогуляла м-ц по уходу за ребенком. то может его взять.

Социкам важно работает ли и сколько. ИМХО.
Inst
Inst 26.06.2006 15:12
нет сообщений на сайте
13. 51 Работник, имеющий ребенка в возрасте до трех лет,

который родился до 31 декабря 2002 года, и занятый не

полную рабочую неделю (до 20 часов в неделю, если

ребенок в возрасте до полутора лет, и до 34 часов в

неделю, если ребенок в возрасте от полутора до трех

лет). Работник, у которого ребенок в возрасте до двух

лет, родившийся 1 января 2003 года или позднее, и

занятый не полную рабочую неделю (до 20 часов в неделю)

(текст пункта 13 в ред. правил КМ от 14.09.2004 N 790)

14. 52 Работник, имеющий ребенка в возрасте до трех лет,

который родился до 31 декабря 2002 года, занятый полную

рабочую неделю (более 20 часов в неделю, если ребенок в

возврате до полутора лет, и более 34 часов в неделю,

если ребенок в возрасте от полутора до трех лет).

Работник, у которого ребенок в возрасте до двух лет,

родившийся 1 января 2003 года или позднее, и занятый

полную рабочую неделю (более 20 часов в неделю)

(текст пункта 14 в ред. правил КМ от 14.09.2004 N 790)

и какой из этих кодов выбрать, если работница ВООБЩЕ не занята?
Inst
Inst 26.06.2006 15:13
нет сообщений на сайте
Инн. Когда работник идет в отпуск по уходу за ребенком мы код меняем, когда возвращается логично сообщить об этом комп.органам
Ksjusha
Ksjusha 26.06.2006 15:17
11014 сообщений на сайте
Хорошо, но

51 код - ЗАНЯТ менее

52 код - ЗАНЯТ более

Какой из них выбрать, если работник НЕ ЗАНЯТ СОВСЕМ?
Inst
Inst 26.06.2006 15:19
нет сообщений на сайте
Не предусмотрели:)

Я бы поставила 51:)
Ksjusha
Ksjusha 26.06.2006 15:21
11014 сообщений на сайте
А я бы никакой не подавала. А лучше проконсультироваться в СГД. ИМХО.
Inst
Inst 26.06.2006 15:22
нет сообщений на сайте
Пойду проконсультируюсь.Спасибо.
Jelenajas
Jelenajas 26.06.2006 15:52
788 сообщений на сайте
Я думаю, что 51 - занят менее Х часов, т.к. 0 часов всегда меньше, чем Х.
Martinas
Martinas 26.06.2006 22:56
38532 сообщения на сайте
Для меня ключевое слово в этих кодах - ЗАНЯТ:)))
Inst
Inst 27.06.2006 09:18
нет сообщений на сайте
Согласна с Inst.
Irena22
Irena22 27.06.2006 09:23
42998 сообщений на сайте
Ну, допустим, человек вышел из отпуска на 3 дня на неполную рабочую неделю (20 часов), Вы отнесли сообщение с 51 кодом. А он попросил отпуск за свой счет на 3 месяца. Вы чего, пойдете сообщение исправлять - типа не ЗАНЯТ он больше?

Слово ЗАНЯТ не надо понимать так буквально:) ИМХО
Ksjusha
Ksjusha 27.06.2006 18:33
11014 сообщений на сайте

Спасибо сказали

Послать сообщение Добавить в Контакты

Время просмотра сайта без авторизации истекло!

Для дальнейшего просмотра сайта Вам необходимо авторизоваться, либо зарегистрироваться.

Через 10 секунд Вы будете автоматически перенаправлены на форму регистрации.