Внимание! Вы просматриваете форум в ограниченном режиме – авторизуйтесь (вверху страницы) или зарегистрируйтесь, чтобы получить доступ ко всем возможностям форума (создание темы / ответа, доступ к спискам «Избранные», «Мои темы», «Непрочитанное»).

Трудовое законодательство, трудовые отношения. Охрана труда

Nelaimes gadījums darbā К списку тем

Nelaimes gadījums darbā

varbūt kādam ir pieredze. Ja NEformē to kā nel gad darbā, tad cietušais pie daktera var vnk pateikt, ka tas ir nel gad darbā (DNL A būs atzīmēts tas lodziņš). Vai tas kau ko nozīmē darba devējam ? piemēram,ka jāmaksā 100% nevis 75% un 80%(aiz laba prāta d.dev.protamsvar maksāt 100% jebkurā gadījumā). Un ko var zaudēt darbinieks, ja netiek noformēts nel.gad.darbā ? Ja tas svarīgi, bildīšu, ka cietušais mežā uzspēris uz naglām un visai stipri sadurta kāja.

Ответы (12)

http://www.vgk.lv/index.php?setgc=forum&action=shposts&fid=2&tid=34725

cietušais pie daktera var vnk pateikt, ka tas ir nel gad darbā

mežā uzspēris uz naglām un visai stipri sadurta kāja

Neko nesapratu. Viņš ir mežstrādnieks vai ogotājs-sēņotājs

viņš ir mērnieks. cik paspēju jau ievākt ziņas, tad ja to atzīmē kā nel.gad.darbā, tad arī vajadzīgi visi papīri, akti, atzinumi, komisiju slēdzieni. Bet apmaksa kā parasti, % nav palielināti. Vai tad dakteris pieņemot cietušo papriekš pieprasa papīrus ??? netic teiktajam ???

Lasiet noteikumus un noformējiet visus dokumentus:

http://www.ainava.apollo.lv/saturs_norm_akti/na_darbs/20020709_mk293_nelaimes_gad_izmekl.htm

Ja nekas nav mainījies, tad vismaz kādreiz visi papīri, akti, atzinumi, komisiju slēdzieni bij jānoformē trīs dienu laikā un jāziņo darba inspekcijai.

http://www.vgk.lv/index.php?setgc=forum&action=shposts&fid=2&tid=6464

Paldies par visām info.

Ja ir atzīme nelaimes gadījums darbā, tad tas ir arī jāizmeklē saskaņā ar MK noteikumiem. Jo ārstiem ir pienākums par šādām traumām līdz nākamā mēneša 5.datumamziņot darba inspekcijai. Tā kā - domājiet......

laba info -paldies !

http://www.vsaa.lv/vsaa/content/?cat=662

Slimības lapa A tiek apmaksāta 80% apmērā par katru darbinieka darba dienu, kad būtu jāstrādā, rēķinot no vidējās izpeļņas, sākot ar pirmo dienu līdz 14 kalendāra dienai.

Iepriekš ievietotajās atbildēs ir atsauce uz MK noteikumiem no 2002.gada9.jūlijā Nr.293, īstie būs MK 585 no 09.08.2005, tas tā ja nu kādam noder...

Закрыть

Краткое описание нарушения

Закрыть

Инструменты

Курсы валют

Трудовое законодательство, трудовые отношения. Охрана труда

Nelaimes gadījums darbā К списку тем

Nelaimes gadījums darbā

Ответы (12)

Краткое описание нарушения

История правок

Мы используем файлы cookie

Инструменты

Курсы валют

Трудовое законодательство, трудовые отношения. Охрана труда

Nelaimes gadījums darbā К списку тем

Nelaimes gadījums darbā

Ответы (12)

Краткое описание нарушения

История правок

Спасибо сказали

Время просмотра сайта без авторизации истекло!