viņa taču neiet prom, bet tikai grūtniecības atvaļinājumā- neizmantotā atvaļinājuma kompensācija aprēķinās tikai tad, kad tiek pārtrauktas darba tiesiskās attiecības. Viņa saņems no sava ārsta B lapu, ko Jūs parakstīsiet un viņa saņems pabalstu no valsts. Ziņas pagaidām nekādas nav jāsniedz, viņa jāiekļauj ziņojumā par VSAOI< IIN un RN... un par viņu jāmaksā riska nodeva. Kad viņa būs dzemdējusi un uzrakstījusi iesniegumu, ka dodas bērna kopšanas atvaļinājumā, tad iesniegsiet VID ziņas par darba ņēmējiem, norādot viņai 40 kodu.

Par neizmantoto ikgadējo atv.nekasnav jāizmaksā, jo kom. būs jā cilvēks iet prom. Vid bus ziņojms rfd ies kopšanas atv.(k-40)

Paldies:)

Hmm tad man nav jāiesniez VID ziņas par darba ņēmējiem ar kodu 13 (kas paredzēta maternitātes un slimības apdrošināšanai)?

13 kods = Tāda darba ņēmēja statusa iegūšana, kurš ir pakļauts valsts pensiju apdrošināšanai, maternitātes un slimības apdrošināšanai un sociālajai apdrošināšanai pret nelaimes gadījumiem darbā un arodslimībām (darba ņēmējam, kurš ir sasniedzis vecumu, kas dod tiesības saņemt valsts vecuma pensiju; darba ņēmējam, kuram ir piešķirta vecuma pensija ar atvieglotiem noteikumiem)

vai tad viņa uzreiz kļuva par pensionāri?

Hi hi:))) Nju it ka jau ne

Mani tā maternitātes apdrošināšana samulsinaja

tad palasiet noteikumos, kādi tad ir visi apdrošināšanas veidi pie 11 koda.

2. Obligāto iemaksu likme, ja darba ņēmējs tiek apdrošināts visos sociālās apdrošināšanas veidos, ir 33,09 % no obligāto iemaksu objekta. Obligāto iemaksu likmes sadalījums starp darba devēju un darba ņēmēju ir attiecīgi 24,09 % un 9 %. Obligāto iemaksu likmes sadalījums pa sociālās apdrošināšanas veidiem ir šāds:

2.1. valsts pensiju apdrošināšanai (turpmāk – pensiju apdrošināšana) – 24,79 %;

2.2. sociālajai apdrošināšanai bezdarba gadījumam (turpmāk – apdroši¬nāšana pret bezdarbu) – 1,86 %;

2.3. sociālajai apdrošināšanai pret nelaimes gadījumiem darbā un arod¬slimībām (turpmāk – darba negadījumu apdrošināšana) – 0,25 %;

2.4. invaliditātes apdrošināšanai – 3,03 %;

2.5. maternitātes un slimības apdrošināšanai – 3,16 %.

http://www.vid.gov.lv/dokumenti/tiesibu_akti/mk%20noteikumi/vsaoi/vsaoi_20122005_nr.968.doc