Внимание! Вы просматриваете форум в ограниченном режиме – авторизуйтесь (вверху страницы) или зарегистрируйтесь, чтобы получить доступ ко всем возможностям форума (создание темы / ответа, доступ к спискам «Избранные», «Мои темы», «Непрочитанное»).

Трудовое законодательство, трудовые отношения. Охрана труда

Декрет К списку тем

Декрет

После декретного отпуска работник находится в отпуске по уходу за ребёнком. Полагается ли компенсация за очередной отпуск за время нахождения в декретном отпуске (больничный лист Б) при увольнении или в любом случае. Если полагается то применяются ли необл. мин и полагающаяся сумма за иждевенцев. Всем заранее спасибо.

Ответы (4)

Не полагается, полагается только если он не отгулял за проработанное до отпуска время.

Компенсации за отпуск не платятся. Смотрите закон. Отпуск можно только использовать. Любая компенсация за неиспользованный отпуск выплачивается только при УВОЛЬНЕНИИ.

Компенсация выплачивается только при увольнении, к компенсации применяются и минимум, и льготы на иждивенцев.

Как Вы хотите минимум и льготы применить к компенсации? Примерчик бы.(автору вопроса)

Закрыть

Краткое описание нарушения

Закрыть

Инструменты

Курсы валют

Трудовое законодательство, трудовые отношения. Охрана труда

Декрет К списку тем

Декрет

Ответы (4)

Краткое описание нарушения

История правок

Мы используем файлы cookie

Инструменты

Курсы валют

Трудовое законодательство, трудовые отношения. Охрана труда

Декрет К списку тем

Декрет

Ответы (4)

Краткое описание нарушения

История правок

Спасибо сказали

Время просмотра сайта без авторизации истекло!