Latviešu valodā
Например: декларация НДС

Внимание! Вы просматриваете форум в ограниченном режиме – авторизуйтесь (вверху страницы) или зарегистрируйтесь, чтобы получить доступ ко всем возможностям форума (создание темы / ответа, доступ к спискам «Избранные», «Мои темы», «Непрочитанное»).

Трудовое законодательство, трудовые отношения. Охрана труда

Kāds kods? К списку тем

Kāds kods?
Kad darbiniece aizgāja bērna kopšanas atvaļinājumā iesniedzu ziņas ar kodu 40. Tagad viņa atgriežas darbā. Kāds būs kods? Man liekas, ka 31, bet neesmu pārliecināta. Jau iepriekš paldies par padomu!!!
Maira1
Maira1 25.10.2006 09:26
98 сообщений на сайте

Ответы (6)

31 - это инвалид 1 или 2 группы

А если мамочка выходит с отпуска по уходу за ребенком, то код 51 или 52. Почитайте, там разница на полную ставку или на полставки.
Julsola
Julsola 25.10.2006 09:58
385 сообщений на сайте
Zalktī 31 ir darba ņēmējs, kurš apdrošināts visos valsts sociālās apdrošināšanas veidos. 32 - 1. un 2.grupasinvalīds. Nu man šoreiz būs 51 vai 52, bet kādos gadījumos izmanto 31. Kāds kods ir tad, kad šis bērns kļūst vecāks par 2 (3) gadiem?:-/
Maira1
Maira1 25.10.2006 10:08
98 сообщений на сайте
Nr.

p.k. Ziņu kods Atšifrējums

1 2 3

1. 11

Tāda darba ņēmēja statusa iegūšana, kurš ir apdrošināms atbilstoši visiem valsts sociālās apdrošināšanas veidiem

2. 12 Tāda darba ņēmēja statusa iegūšana, kurš ir pakļauts valsts pensiju apdrošināšanai, invaliditātes apdrošināšanai, maternitātes un slimības apdrošināšanai un sociālajai apdrošināšanai pret nelaimes gadījumiem darbā un arodslimībām (darba ņēmējam, kurš ir izdienas pensijas saņēmējs vai III grupas invalīds – valsts speciālās pensijas saņēmējs)

3. 13 Tāda darba ņēmēja statusa iegūšana, kurš ir pakļauts valsts pensiju apdrošināšanai, maternitātes un slimības apdrošināšanai un sociālajai apdrošināšanai pret nelaimes gadījumiem darbā un arodslimībām (darba ņēmējam, kurš ir sasniedzis vecumu, kas dod tiesības saņemt valsts vecuma pensiju; darba ņēmējam, kuram ir piešķirta vecuma pensija ar atvieglotiem noteikumiem)

4. 21 Darba ņēmēja statusa zaudēšana, pamatojoties uz darba ņēmēja uzteikumu

5. 22 Darba ņēmēja statusa zaudēšana sakarā ar darba ņēmēja pārkāpumu normatīvajos aktos noteiktajos gadījumos

6. 23 Darba ņēmēja statusa zaudēšana sakarā ar darba devēja likvidāciju

7. 24 Darba ņēmēja statusa zaudēšana sakarā ar nespēju veikt nolīgto darbu veselības stāvokļa dēļ

8. 25 Darba ņēmēja statusa zaudēšana citos gadījumos

9. 31 Darba ņēmēja apdrošināšanas statusa maiņa – darba ņēmējs, kurš ir apdrošināms visiem valsts sociālās apdrošināšanas veidiem (darba ņēmējam, kam ir pārtraukta izdienas pensijas vai valsts speciālās pensijas izmaksa)1

10. 32 Darba ņēmēja apdrošināšanas statusa maiņa – darba ņēmējs, kurš ir pakļauts valsts pensiju apdrošināšanai, invaliditātes apdrošināšanai, maternitātes un slimības apdrošināšanai un sociālajai apdrošināšanai pret nelaimes gadījumiem darbā un arodslimībām (darba ņēmējam, kam ir piešķirta izdienas pensija vai valsts speciālā pensija)1

11. 33 Darba ņēmēja apdrošināšanas statusa maiņa – darba ņēmējs, kurš ir pakļauts valsts pensiju apdrošināšanai, maternitātes un slimības apdrošinā
Ilma
Ilma 25.10.2006 10:35
30495 сообщений на сайте
http://www.vgk.lv/lv/downloads/5680/
Ambera
Ambera 25.10.2006 10:36
21759 сообщений на сайте
Maira1, skatieties www.vid.gov.lvpie VSAOI veidlapām , tur visi kodi .31. un 32. runa taču iet par darba ņēmējiem kuriem piešķirtas vai pārtrauktas izdienas pensijas vai valsts speciālās pensijas.Betnav nekāda sakara ar māmiņām un bērniem .Albina taču jau uzrakstīja.
Ilma
Ilma 25.10.2006 10:39
30495 сообщений на сайте
Paldies vēlreiz visiem!:-D
Maira1
Maira1 25.10.2006 17:53
98 сообщений на сайте

Спасибо сказали

Послать сообщение Добавить в Контакты

Время просмотра сайта без авторизации истекло!

Для дальнейшего просмотра сайта Вам необходимо авторизоваться, либо зарегистрироваться.

Через 10 секунд Вы будете автоматически перенаправлены на форму регистрации.