• Форум
• Документы
• Вакансии
• Магазин
• Файлы пользователей
• Новости
• Пользователи
• Абонемент VGK+

Инструменты

• Калькулятор заработной платы
• Разместить объявление
• Каталог ссылок
• Курсы валют

Курсы валют

• USD1.1728
• GBP0.8611
• SEK11.1645
• CHF0.9354

Трудовое законодательство, трудовые отношения. Охрана труда

atvaļinājums К списку тем

atvaļinājums

Sakiet lūdzu, vai aprēķinot ikgadējo atvaļinājumu vai kompensāciju, ir jāņem vēra tas, ka darbinieks, piemēram 2 mēn.gadā nestrādāja vispār. Tas ir, vai atvaļinājums par tiem 2 mēn. pienākas? Ja šie tukšie mēneši iekrīt pēdējo 6 mēn. vai tos izlaist vai iekļaut vidējās izpeļņas aprēķinā? Paldies...

Moments 26.10.2006 10:21
32 сообщения на сайте

Ответы (3)

Если он у вас в отпуске за свой счёт, то эти 2 месяца входят в расчёт отпуска или компенсации.

Logram 26.10.2006 10:30
6070 сообщений на сайте

Rēķina vid.izp no pēdējos 6 mēnešos nostrādātajām dienām un saņemtās algas .

Ilma 26.10.2006 10:34
30495 сообщений на сайте

Aprēķinot atvaļinājuma peridu - parkādu laiku atvaļinājums pienākas, bezalgas atvaļinājums ir iekļaujams šinī periodā. Savukārt rēķinot vidējo izpeļņu - rēķinām tikai par reāli nostrādātām dienām - tātad šie mēneši vidējās izpeļņas aprēķinā neietilpst

Solvita68 26.10.2006 10:47
6 сообщений на сайте