Например: декларация НДС

Внимание! Вы просматриваете форум в ограниченном режиме – авторизуйтесь (вверху страницы) или зарегистрируйтесь, чтобы получить доступ ко всем возможностям форума (создание темы / ответа, доступ к спискам «Избранные», «Мои темы», «Непрочитанное»).

Трудовое законодательство, трудовые отношения. Охрана труда

bezalgas atvaļinājums К списку тем

bezalgas atvaļinājums

Vai darbiniekam esot pusi mēnesi bezalgas atvaļinājumā piemēro 50 Ls neapliekamo minimumu vai tikai par nostrādāto laiku?

Ответы (8)

Neapliekamo minimumu uzņēmumā nepiemēro tikai, ja darbiniekam izbeidzas darba attiecības vai slimības lapa B

Kādos noteikumos vai likumos var to izlasīt?

Moteikumos par neapliekamo minimumu piemērošanu

Nr. neatceros

nav jau nekādas atšķirības piemērojot meapliekamo minimumu vai tas ir algas vai bez algas atvaļinājums

Paldies!

MK noteikumi Nr. 357

53. Tā kā ikgadējā vai papildu atvaļinājuma, vai atvaļinājuma bez darba algas saglabāšanas laikā darbinieks nepārtrauc darba attiecības ar darba devēju, darbinieks šajā laikā nezaudē tiesības uz neapliekamā minimuma un nodokļa atvieglojumu piemērošanu uz darba attiecību pamata saņemamajam ienākumam.

Tagad spēkā ir 793.noteikumipar IIN likuma normu piemērošanu.

Tiesības uz neapl.min/atvieglojumiemsniedz nodokļa grāmatiņas atrašanās vieta. Tos nepiemēro tikai tad, ja min/atviegl. piemēro kāds cits, proti, VSAA.

Закрыть

Краткое описание нарушения

Закрыть

Инструменты

Курсы валют

Трудовое законодательство, трудовые отношения. Охрана труда

bezalgas atvaļinājums К списку тем

bezalgas atvaļinājums

Ответы (8)

Краткое описание нарушения

История правок

Мы используем файлы cookie

Инструменты

Курсы валют

Трудовое законодательство, трудовые отношения. Охрана труда

bezalgas atvaļinājums К списку тем

bezalgas atvaļinājums

Ответы (8)

Краткое описание нарушения

История правок

Спасибо сказали

Время просмотра сайта без авторизации истекло!