Latviešu valodā
Например: декларация НДС

Внимание! Вы просматриваете форум в ограниченном режиме – авторизуйтесь (вверху страницы) или зарегистрируйтесь, чтобы получить доступ ко всем возможностям форума (создание темы / ответа, доступ к спискам «Избранные», «Мои темы», «Непрочитанное»).

Трудовое законодательство, трудовые отношения. Охрана труда

Больничный Б, если работник только принят- как рассчитывается? К списку тем

Больничный Б, если работник только принят- как рассчитывается?
Работник принят на работу с 1 августа, а с 13 попал в больницу и ,видимо, надолго.

До этого 3 года официально не работал.

1.Как рассчитывается среднедневной зароботок для больничного А?( исходя из проработанных в августе 8 дней или из минимальной ЗП?)

2.Оплатит ли соцобеспечение больничный Б?

Как рассчитывается и оплачивается больничный Б?

Извените,девочки, если повторяюсь, но через поиск вразумительного ответа не нашла.
Olzu
Olzu 15.08.2007 13:07
322 сообщения на сайте

Ответы (4)

1. с з/пл

2,почему не оплатит?оплатит.

3,читайте на сайте соца.
090909
090909 15.08.2007 13:08
3245 сообщений на сайте
Татьяна, вы имели ввиду с минималки или зарплаты за 8 отработанных дней?

А с чего ГАСС оплатит Б-лист? Нужны ведь накопления? Или с прошлых накоплений?
Olzu
Olzu 15.08.2007 13:15
322 сообщения на сайте
с 8 дней.

с прошлых.
090909
090909 15.08.2007 13:19
3245 сообщений на сайте
Если на момент наступления права на больничное пособие (то, что платит соц.отдел) физ.лицо является дарба немейсом, то пособие будет рассчитано исходя из 40% средней з/п страховых взносов, которая была в стране два года назад.

Полагаю, что это будет около 80 латов в месяц.

См. 31 статью закона по страхованию материнства и по поводу болезни
Mu-maija
Mu-maija 16.08.2007 00:37
15961 сообщение на сайте

Спасибо сказали

Послать сообщение Добавить в Контакты

Время просмотра сайта без авторизации истекло!

Для дальнейшего просмотра сайта Вам необходимо авторизоваться, либо зарегистрироваться.

Через 10 секунд Вы будете автоматически перенаправлены на форму регистрации.