neoplachivaemij otpusk
Podskazite,pozalujsta!Mozno li rabotnikov na predprijatiji otpravitj v neoplachivaemij otpusk?Tak kak na predprijatiji nedostatochno deneg ni na nalogi,ni na zarplati.Naskoljkoeto zakonno?Spasibo!
Внимание! Вы просматриваете форум в ограниченном режиме – авторизуйтесь (вверху страницы) или зарегистрируйтесь, чтобы получить доступ ко всем возможностям форума (создание темы / ответа, доступ к спискам «Избранные», «Мои темы», «Непрочитанное»).
Трудовое законодательство, трудовые отношения. Охрана труда
neoplachivaemij otpusk К списку тем
Spasibo!
Aleksandra13 05.09.2007 10:08
59 сообщений на сайте
59 сообщений на сайте
Ответы (2)
Ни насколько незаконно. Если нет работы и денег на зарплату, то надо сокращать.
Отпуск за свой счет можно предоставить по просьбе самого работника.
Отпуск за свой счет можно предоставить по просьбе самого работника.
Spasibo!
Aleksandra13 05.09.2007 10:22
59 сообщений на сайте
59 сообщений на сайте
Закрыть
Краткое описание нарушения
Закрыть