Внимание! Вы просматриваете форум в ограниченном режиме – авторизуйтесь (вверху страницы) или зарегистрируйтесь, чтобы получить доступ ко всем возможностям форума (создание темы / ответа, доступ к спискам «Избранные», «Мои темы», «Непрочитанное»).
Трудовое законодательство, трудовые отношения. Охрана труда
Atvaļinājum akompensācija К списку тем
24 сообщения на сайте
Ответы (6)
428 сообщений на сайте
Paldies!!!:-)
24 сообщения на сайте
428 сообщений на сайте
Первый договор закончился 01.07.2006 - вы должны были с ним полностью расчитаться. Все претензии он мог предъявить в оговоренные ЗоТ сроки.
Второй договор к первому не имеет никакого отношения. он закончился 01.09.2007 - вы должны полностью расчитаться с работником только за этот период 01.09.2006.-01.09.2007.
Если у работника есть претензии по расчету по предыдущему договору и вы решили не доводить до суда а сомостоятельно признать и удовлетворить его требования, то все расчеты следует проводить только из условий договора 01.09.2005.-01.07.2006.
Не забывайте - это 2 не связанных между собой договора.