Увольнение пенсионера
Работающего пенсионера увольняют по сокращению. На него также распространяется положение о выплате компенсаций в зависимости от отработанных лет?Спасибо
Внимание! Вы просматриваете форум в ограниченном режиме – авторизуйтесь (вверху страницы) или зарегистрируйтесь, чтобы получить доступ ко всем возможностям форума (создание темы / ответа, доступ к спискам «Избранные», «Мои темы», «Непрочитанное»).
Трудовое законодательство, трудовые отношения. Охрана труда
Увольнение пенсионера К списку тем
Спасибо
Ответы (12)
Думаю, что ЗоТ применяется одинаково ко всем.
Inst 09.11.2007 08:21
нет сообщений на сайте
нет сообщений на сайте
При сокращении иной расчет среднего заработка, к слову.
Inst 09.11.2007 08:21
нет сообщений на сайте
нет сообщений на сайте
Спасибо, Inst, я помню, без отпускных и больничных.
Почему другой расчет среднего заработка? Для компенсации или выходного пособия?
Vaijolet 09.11.2007 14:42
550 сообщений на сайте
550 сообщений на сайте
Для выходного пособия.
Inst 09.11.2007 14:46
нет сообщений на сайте
нет сообщений на сайте
Для среднего заработка за день (компенсация) сумма заработка за труд (зарплата, доплаты, премии) за 6 месяцев делится на число отработанных дней. Для выходного пособия та же сумма но делить на 6. Так?
Vaijolet 09.11.2007 14:53
550 сообщений на сайте
550 сообщений на сайте
Inst 09.11.2007 15:05
нет сообщений на сайте
нет сообщений на сайте
Замечательная ссылка, даже зачиталась. 
Особенно высказываниями Алекома 
Особенно высказываниями Алекома
Vaijolet 09.11.2007 15:33
550 сообщений на сайте
550 сообщений на сайте
Это комплимент был, если что 
Vaijolet 09.11.2007 15:34
550 сообщений на сайте
550 сообщений на сайте
Считаю, что Алеком был неправ. Т.к. при расчете пособия по уходу за ребенком СО расчитывает пособие простым делением на 12. Соответственно, если на эти 12 м-цев приходится больничный В, то сумма за него в расчет не попадает, но делится все равно на 12.
Inst 09.11.2007 15:56
нет сообщений на сайте
нет сообщений на сайте
Как я поняла закон - не надо включать суммы за время отсутствия. Но тогда если работнк был в отпуске или болел - будет сумма существенно меньше оклада. Никто не запрещает начислять больше, чем положено. И может в данном случае посчитать все начисления. Чтобы не обижать работника. ИМХО
Vaijolet 09.11.2007 18:09
550 сообщений на сайте
550 сообщений на сайте
будет сумма существенно меньше оклада - я тоже так поняла.
Inst 10.11.2007 09:59
нет сообщений на сайте
нет сообщений на сайте
Закрыть
Краткое описание нарушения
Закрыть