Foruma noteikumi

2.4. Pirms veidot jaunu tēmu, ieteicams ar meklēšanas palīdzību pārbaudīt, vai tā nav apspriesta jau iepriekš. Vispār tādas jaunas tēmas izveidošana, kura atkārto jau esošo, nav aizliegta, tomēr tās autoram nevajadzētu būt pārsteigtam, ja viņam palūgs atbildes saņemšanai izmantot meklēšanu.

А чего сердится?...

man ļoti steidzīgi vajag, es jau meklēju, bet varbūt kāds gudrāks uzreiz var pateikt kaa ir.:-<

А Вы в ночную смену работаете?;-)

da prihodjitsa, sstota sputalos:'(

Ja noteikts normālais darba laiks, tad par 12 nostrādātiem mēnešiem pienākas 28 kalendāra dienas atvaļinājuma, jeb vidēji 20 apmaksājamas darba dienas. Tātad par:

12 mēnešiem – 20 dienas;

1 mēnesi – 20/12=1,67 dienas;

1 dienu – 20/365=0,055 dienas

Tātad, ja nostrādājis 3,5 mēnešus

1,67 dienas * 3,5 = 5.85 noapaļojot 6 dienas.

Izrēķiniet vidējo dienas algu un reiziniet ar 6 dienām

līgumā noteikts stundu darbs, viņš strādā mēnesī 3 dienas un 3 stundas.

Jārēķina proporcionāli nostrādātajam laikam. Inst Failos ir tabula.

liels paldies!. pameklēšu.

Bet es laikam tomēr vēl nesaprotu, tad kā sanāk, ja viņš strādā 16 mēnešus, kopā nostrādātas 18 dienas vai 18 stundas.(jo strādā 1 dienā 1 stundu)

no cik dienām vai stundām man ir jārēķina?:-<

Es neievēroju, ka Jums tur ir dažādi gadi. Tad ir jāņem vidējā alga no pēdējiem sešiem mēnešiem.

Pēc tam sastādam proporcijas, pielīdzinot normālam darba laikam.