Внимание! Вы просматриваете форум в ограниченном режиме – авторизуйтесь (вверху страницы) или зарегистрируйтесь, чтобы получить доступ ко всем возможностям форума (создание темы / ответа, доступ к спискам «Избранные», «Мои темы», «Непрочитанное»).
Трудовое законодательство, трудовые отношения. Охрана труда
увольнение и больничный лист К списку тем
Ekona 22.01.2008 12:47
нет сообщений на сайте
нет сообщений на сайте
Ответы (3)
ja dumaju sho nado poslednij denj bolnichogo,inace esli proshel mesjac posle zajavlenija i on vishel na rabotu nado opat otrabatibatj mesac
Svkar 22.01.2008 12:52
179 сообщений на сайте
179 сообщений на сайте
увольнение может быть только в рабочий день.
Olegmak 22.01.2008 15:49
44 сообщения на сайте
44 сообщения на сайте
100.pants. Darbinieka uzteikums
(1) Darbiniekam ir tiesības rakstveidā uzteikt darba līgumu vienu mēnesi iepriekš, ja darba koplīgumā vai darba līgumā nav noteikts īsāks uzteikuma termiņš. PĒC DARBINIEKA PIEPRASĪJUMA uzteikuma termiņā neieskaita pārejošas darbnespējas laiku.
http://www.likumi.lv/doc.php?id=26019&mode=DOC
(1) Darbiniekam ir tiesības rakstveidā uzteikt darba līgumu vienu mēnesi iepriekš, ja darba koplīgumā vai darba līgumā nav noteikts īsāks uzteikuma termiņš. PĒC DARBINIEKA PIEPRASĪJUMA uzteikuma termiņā neieskaita pārejošas darbnespējas laiku.
http://www.likumi.lv/doc.php?id=26019&mode=DOC
Закрыть
Краткое описание нарушения
Закрыть