См. трудовое законодательство и поиск.

Вы для начала трудовой закон почитайте - atvaļinājuma pabalsts:-S

Может, это пособие к отпуску дают.

Ага. Догоняют и еще дают. Покажите мне такое хлебное место - я там работать хочу-у-у-у-у

Visos gadījumos, kad darbiniekam saskaņā ar šo likumu izmaksājama vidējā izpeļņa, tā aprēķināma par pēdējiem sešiem mēnešiem no darba algas, no normatīvajos aktos, darba koplīgumā vai darba līgumā noteiktajām piemaksām, kā arī no prēmijām. 75,pants можно ли в этом случае зацепиться за слово премии и доказывать что atvaļinājuma pabalsts это не премия?

А что это вообще такое???

Когда это пособие у Вас выплачивают - к отпуску(как отпускные)? Или это компенсация за неиспользованный отпуск при увольнении?

хочу ещё сегодня две темы про отпускные зафлудить и день прожит не зря!!!!:-D

Имеется в виду, что пособие выплачено ранее, за отпуск, но при расчёте среднего зароботка на текущий момент сотрудник претендует его включить в расчёт, у меня не хватает аргументов что бы отшить коллегу. Заодно хочу прояснить как считать учебный отпуск, сумму всчитывать в зароботок, а дни нет, или совсем его не включать?

Это не пособие как таковое и не мат.помощь, это оговоренная договором сумма выплачиваемая плюс к отпускным.

в законе чётко написано какие суммы включаются "при расчёте среднего зароботка" на любой момент.

до конца не могу аргументированно обосновать насчёт суммы учебного отпуска

mācību atvaļinājums tiek piešķirts saglabājot algu vai bez tā (darba likums)

kas ir atvaļinājuma pabalsts??? To nu gan es nevaru saprast

75.pantā ir konkrēti teikts, kas tiek ieskaitīts vidējā izpeļņā kas nē

Ну тогда - это доплата и сумму включают в рассчет.

А учебный - можно не оплачивать вообще (если только это не диполомный), либо как положено по закону.

(5) Dienas vidējo izpeļņu aprēķina, pēdējo sešu mēnešu darba samaksas kopsummu dalot ar šajā periodā nostrādāto dienu skaitu. Ja darbiniekam ir noteikts summētais darba laiks, dienas vidējo izpeļņu aprēķina, pēdējo sešu mēnešu darba samaksas kopsummu dalot ar šajā periodā nostrādāto stundu skaitu un reizinot ar astoņi (darbinieka normālais dienas darba laiks stundās). Nostrādāto dienu skaitā neietilpst pārejošas darbnespējas dienas, atvaļinājuma dienas un dienas, kad darbinieks nav veicis darbu šā likuma 73.pantapirmajā, otrajā un ceturtajā daļā minētajos gadījumos. Про учебный отпуск здесь не написано.

(5) Средний дневной заработок рассчитывается путем деления общей суммы оплаты труда за последние шесть месяцев на количество дней, отработанных в этот период.

ОТРАБОТАННЫХ в этот период - учебный отпуск есть отпуск, в эти дни не работают.

А не будет так, что учебный отпуск посчитают как оплату связанную с оплатой труда, а дни учебного отпуска входить в расчёт не будут?

"не будет" - в расчёт среднего отпуска не входят.

Так не может быть, чтобы входила оплата и не входили дни.

Вот это круто!!! как у людей голова работает????... три раза прочитал, чтоб смысл понять...

Demuss

сообщений: 28 28.08.2008 14:55

А не будет так, что учебный отпуск посчитают как оплату связанную с оплатой труда, а дни учебного отпуска входить в расчёт не будут?

Bateikin

ziņojumu: 1450 28.08.2008 14:20

хочу ещё сегодня две темы про отпускные зафлудить и день прожит не зря!!!!

Пять баллов !!!! man patīk Rīt būs jauna diena.....