Внимание! Вы просматриваете форум в ограниченном режиме – авторизуйтесь (вверху страницы) или зарегистрируйтесь, чтобы получить доступ ко всем возможностям форума (создание темы / ответа, доступ к спискам «Избранные», «Мои темы», «Непрочитанное»).
Трудовое законодательство, трудовые отношения. Охрана труда
Atvaļinājuma pabalsts К списку тем
Agnesezs 09.10.2008 12:47
4 сообщения на сайте
4 сообщения на сайте
Ответы (12)
Батейкин! В студию!!!!! 
Если у вас такой пабалстс, может вам у начальства спросить, что оно имело ввиду и как его начислять в случае неполного отпуска.
šeit neviens Jums nepalīdzēs, jo tā ir Jūsu uzņēmuma iekšēja darīšana
bet pēc uzdotā jautājuma, varētu noprast arī tā, ka neatkarīgi uz cik ilgu laiku darbinieks iet atvaļinājumā, tam piemākas pabalsts algas apmērā! tas nozīmē, ja darbinieks aiziet atvaļinājumā kaut uz vienu dienu, tad arī viņam pienākas pabalsts algas apmērā
es arī ta gribu!
bet pēc uzdotā jautājuma, varētu noprast arī tā, ka neatkarīgi uz cik ilgu laiku darbinieks iet atvaļinājumā, tam piemākas pabalsts algas apmērā! tas nozīmē, ja darbinieks aiziet atvaļinājumā kaut uz vienu dienu, tad arī viņam pienākas pabalsts algas apmērā
es arī ta gribu!
Larao 09.10.2008 13:03
6767 сообщений на сайте
6767 сообщений на сайте
Definēts papīros ir, manuprāt, precīzāk nekā te attstāsta...
Leciigaa 09.10.2008 13:07
2691 сообщение на сайте
2691 сообщение на сайте
nu bet tomēr skaisti, ja tā būtu, katru mēnesi pa dienai ietu atvaļinājumā
Larao 09.10.2008 13:14
6767 сообщений на сайте
6767 сообщений на сайте
Protams. Ne vainas. 
Leciigaa 09.10.2008 13:19
2691 сообщение на сайте
2691 сообщение на сайте
Var iet pa dienai atvaļinājumā tikai pabalsts viens pa gadu domājam pienākas( loģiski spriežot).
Ilma
nu kāpēc uzreiz tā
nu kāpēc uzreiz tā
Larao 09.10.2008 13:37
6767 сообщений на сайте
6767 сообщений на сайте
Ilma,paskateties lūdzu el.pastu
labāk bankas kontu!:-D
Spars rakstiet uz padomsi@inbox.lv
Закрыть
Краткое описание нарушения
Закрыть