Внимание! Вы просматриваете форум в ограниченном режиме – авторизуйтесь (вверху страницы) или зарегистрируйтесь, чтобы получить доступ ко всем возможностям форума (создание темы / ответа, доступ к спискам «Избранные», «Мои темы», «Непрочитанное»).
Трудовое законодательство, трудовые отношения. Охрана труда
akorda darba alga К списку тем
Ilzite1122 21.11.2008 10:37
111 сообщений на сайте
111 сообщений на сайте
Ответы (10)
Es pēc likuma saprotu, ka jāizmaksā minimālā vienalga;-)
Ja darbinieks nav nostrādājis visas mēnesī noteiktās stundas, tad es domāju,ka var neaprēķināt minimālo darba algu?
Ilzite1122 21.11.2008 10:47
111 сообщений на сайте
111 сообщений на сайте
Nu ja nav nostrādājis visas stundas, tad loģiski, ka var attiecīgi maksāt mazāk kā min.algu
Tad viņš "nav nostrādājis visas mēnesī noteiktās darba stundas" VAI "nav izpildījis darba līgumā noteikto darba apjomu"?
Andaz! Kas tur ko nesaprast! Kā maziņā! Nav izpildījis darba līgumā noteikto darba apjomu - tabelē rakstam - nav nostrādājis visas mēnesī noteiktās darba stundas
:'( Man gan šķiet, ka tas nav viens un tas pats... 
šoreiz piekritīšu Andaz, jo varbūt līgumā ir noteikts vispār neizpildāms plāns! un strādājot pilnu mēnesi to vienkārši nevar izpildīt
Larao 21.11.2008 15:37
6767 сообщений на сайте
6767 сообщений на сайте
Andaz, Larao! Piedošan! Neveiksmīga "pavilkšana uz zoba"
nu laikam vēl visi nav mājās
Larao 21.11.2008 15:41
6767 сообщений на сайте
6767 сообщений на сайте
Es jau sapratu ar saviem metrs sešdesmit 
bet Ilzīte-Milzīte vai saprata?
bet Ilzīte-Milzīte vai saprata?
Закрыть
Краткое описание нарушения
Закрыть