Поступайте так, как у вас написано в ТД.

Компенсацию за неиспользованный отпуск в обычном порядке.

Член правления работал по ТД?

Т.е. мне в последнем месяце- в ноябре надо начислить зарплату за 4 месяца? и еще- за отпуск неиспользованный?

Ja katru mēnesi konstanta summa tad iznāks jā četras algas + atv.kompensācija:-)

Да- по трудовому! На окладе! А разве член правления не может по трудовому? Почему переуточняю- на место старого приходит новый- нерезидент! Я в шоке, читаю по всем темам - ответов много- но все такие разные!:-D

А разве член правления не может по трудовому? Может, просто уточнила.:-)

1) Может рботать по трудовому.

2) А Ваш нерезидент где жить будет - в Латвии или как?

Наш нерезидент- живет и работает в Эстонии- сюда к нам будет наездами- по свободному графику, т.к. у себя там в Эстонии он тоже член правления. У нас в Литве матерное (мы его так любя называем )предприятие, а в Эстонии и в Латвии- дочки. и теперь эстонский член пр-ия будет работать на две страны! Во как загнули!:-( Скажите- а такое вообще возможно???:-S

Еще доспрашу по зарплате с компенсацией- если за последний месяц 4 зарплаты- а необлагаемый минимум 80?

Почему невозможно, ежели управится многостаночником. Все едино, из Литвы до Эстонии мимо Латвии не проедешь.

а необлагаемый минимум 80?

да.

Необлагаемый минимум применяется не за количество з/пл, а за время трудоустройства.

Tas tiek piemērots par mēnesi.

"матерное предприятие" - это класс, я плакаль.