Внимание! Вы просматриваете форум в ограниченном режиме – авторизуйтесь (вверху страницы) или зарегистрируйтесь, чтобы получить доступ ко всем возможностям форума (создание темы / ответа, доступ к спискам «Избранные», «Мои темы», «Непрочитанное»).
Atvaļinājumi
Sveicināti!
Mums darbiniece 21.01.2009. ies dekreta! pirms tam vinja vēlas izņemt atvaļinājumu.
1. vai viņa drīkst ņemt atvaļinājumu, ja viņai atvaļinājums jau bija janvāri - 2008.gada(2.ned) un jūnijā - 2008.gada(2.nedēļas). šie atvaļinājumi tā kā skaitas piešķirti par periodu 12.05.2006.-11.05.2007.
2. ja drīkst ņemt - tad kad viņai sāksies tas atvaļinājums, jo pa vidu svētku dienas....:-/
Чтобы не предоставлять "вперед" далеко не всегда получается. Полный отпуск надо предоствить до окончания года. Всякие деления и переносы допускаются только в исключительных случаях.
А если чел пришел на работу в ноябре, так что, ему всю жизнь в ноябре в отпуск ходить. А есть еще некоторые категории работников, которым по желанию летом положено отпуск давать.
Хотя у начальства всегда исключительный случай, если работник в отпуск хочет. А если еще и оплату требует, то вообще форс-мажор вроде апокалипсиса.
