Внимание! Вы просматриваете форум в ограниченном режиме – авторизуйтесь (вверху страницы) или зарегистрируйтесь, чтобы получить доступ ко всем возможностям форума (создание темы / ответа, доступ к спискам «Избранные», «Мои темы», «Непрочитанное»).
Трудовое законодательство, трудовые отношения. Охрана труда
Atbrivošana no darba К списку тем
Stassija 02.12.2008 21:28
26 сообщений на сайте
26 сообщений на сайте
Ответы (6)
Atlaišanas pamats saskaņā ar DL 114.pantuir rakstiska abu pušu vienošanās nevis darbinieka iesniegums par iepriekšminēto.
Liepupe 02.12.2008 21:33
нет сообщений на сайте
нет сообщений на сайте
Paldies.Bet varu kur redzēt paraugu šim dokumentam?
Stassija 02.12.2008 21:39
26 сообщений на сайте
26 сообщений на сайте
Visu citu sakarā ar *DL 114.pants.* piemērošanu - varat atrast izmantojot *meklētāja* iespējas.
Liepupe 02.12.2008 21:40
нет сообщений на сайте
нет сообщений на сайте
Понятное дело, что не хочет ей выходное пособие выплачивать.
Пусть не пишет такое заявление. При увольнении по сокращению должны за месяц предупредить письменно, а потом выплатить выходное пособие не менее одного оклада.
При увольнении по соглашению сторон можно уволить на следующий день и не платить ничего.
Пусть не пишет такое заявление. При увольнении по сокращению должны за месяц предупредить письменно, а потом выплатить выходное пособие не менее одного оклада.
При увольнении по соглашению сторон можно уволить на следующий день и не платить ничего.
Maija 02.12.2008 21:53
28223 сообщения на сайте
28223 сообщения на сайте
Спасибо.
Stassija 02.12.2008 22:05
26 сообщений на сайте
26 сообщений на сайте
Katrā ziņā - cik viņa iespēs panākt šo vienošanos par labu sev - tik arī būs.
Ierobežojumu nav.
Tāpēc vnk - atveriet sadaļu:
Darba likumdošana, darba attiecības. Darba drošība.
un pārskatiet vēl nesen pārrunātās tēmas un atradīsiet sev interesājošo.
Vēl jau ir arī Google ar visām iespējām, la varētu gūt pilnīgu ieskatu par šo un citiem variantiem.
Veiksmi!
Ierobežojumu nav.
Tāpēc vnk - atveriet sadaļu:
Darba likumdošana, darba attiecības. Darba drošība.
un pārskatiet vēl nesen pārrunātās tēmas un atradīsiet sev interesājošo.
Vēl jau ir arī Google ar visām iespējām, la varētu gūt pilnīgu ieskatu par šo un citiem variantiem.
Veiksmi!
Liepupe 02.12.2008 22:10
нет сообщений на сайте
нет сообщений на сайте
Закрыть
Краткое описание нарушения
Закрыть