Внимание! Вы просматриваете форум в ограниченном режиме – авторизуйтесь (вверху страницы) или зарегистрируйтесь, чтобы получить доступ ко всем возможностям форума (создание темы / ответа, доступ к спискам «Избранные», «Мои темы», «Непрочитанное»).
компенсация при увольнении по обоюдному К списку тем
компенсация при увольнении по обоюдному
Коллеги я опять наступаю очередной раз на одни и те же злочасные грабли
по расчету компенсации, пошли увольняться косяками:-@ ф у меня штопор как назло наступил полнейший (хотя я честно прочитала по поиску все что было на эту тему), но,,,вот ситуация - пенсионерка увольняется с 09.03.09 по 114.ст
отпуск она за 2008 отгуляла летом.
/я понимаю что уже всех колотит,но если я при подробном расчете на моем примере пойму,то больше задавать этот вопрос не буду :-)/
мой рассчет: 1.160*4мес.(09,10,11,12-2008)+180+179,28 (за 01,02 - 2009)= 993,28/123=8,08 средний
2. 28*31/365=2,39 - дни
3. 2,39 * 20 = 47.80
4, компенсация - 47,80*8,08 = 386,22
ступор на 3 и 4 пункте
Ответы (130)
и все срочно пошли искать Инст для Варвары
во! я ж говорю! чувствуется рука Инст!!!...=прошу извинить сгорела со стыда= я вот во второй раз у Вас ничего не понял...
=отпуск отгулен летом 2008= за какой период? время работы работника нормальное? за какой период не отгулян отпуск???
ну..есди брать из того расчета, то отпуск был летом за период до 09.03.2008
отгуляла в августе и увольняется в 09.03.09
20 - это отпуск в 2009 если бы она не уволилась
А она у вас была трудоустроена с 1 января?
Ну и каша у Вас..
Вы один раз можете написать, ЗА КАКОЙ ПЕРИОД она отгуляла отпуск??
Почему ей нужно компенсировать отпускные дни, если она не отработала их??
время 5 дней в неделю по 8 часов . но 01,02,2009, переведена на мин ставку 1,083 поэтому 160 часов = 173,28 лат
отпуск отгулен за 2008
"отпуск отгулен за 2008"
Ещё раз:
А она у вас была трудоустроена с 1 января?
я так поняла что компенсацию за 2009 год ей платить не надо?
надо
за период 02.09.2008-09.03.2009
она работает с 01,09,2007 по 06,03,2009
слежу за развитием событий... может алгоритм какой уже прописать?...
=я так поняла что компенсацию за 2009 год ей платить не надо?=
почему уже не надо? не понял...
дело сдвинулось... =она работает с 01,09,2007 по 06,03,2009=... сколько раз была в отпуске?... ща посчитаем всё-таки....
190 дней
28/365*190=14,58/7*5=10,41 дней комперсации
вот я и пытаюсь рассчитать но...
средний заработок за последних 6 мес -160*4=640 + 180 + 173,28 = 993,28 лат / 123 дня = 8,08
количество дней - 28*31.365 = 2,39
10,41*8,08= 84,11
386,22-84,11=302,11 сэкономленную разницу 50 % (151,005) мне на счет, плиз
=28*31.365 = 2,39=
всё девочки, я сдаюсь...
не понимаю, как 28 можно умножить на 31, чтоб 2 получилось...
спасибо большое и я с удовольствием вас бы отблагодарила Iriss, например пирогом
Закрыть
Краткое описание нарушения
