Karianna

Darba likuma 68.pants Piemaksa par virsstundu darbu, darbu nedēļas atpūtas laikā vai svētku dienā

(1) Darbinieks, kas veic virsstundu darbu, darbu nedēļas atpūtas laikā vai svētku dienā, saņem piemaksu ne mazāk kā 100 procentu apmērā no viņam noteiktās stundas vai dienas algas likmes, bet, ja nolīgta akorda alga, — piemaksu ne mazāk kā 100 procentu apmērā no akorddarba izcenojuma par paveiktā darba daudzumu.

Neredzēju neko teiktu par to ka svētku dienas būtu atsevišķi, un virsstundas atsevišķi, teikts, ne mazāk, varat maksāt arī vairāk.

izvilkumi no DL http://www.loze.lv/doc/031020-DB%20publikacija1.doc

Cleo!

Tagad it kaa shīs jautājums vēl nav skaidrs, jo mums bija viens tiesas process, izskatīja darba strīdu tieshi par šo jautaajumu, un Prasītājas prasību par piemaksu par virsstundu svētku dienās apmierināja. Es zvanīju uz Darba inspekciju, bet tur arī neko konkrētu nepaskaidroja, jo viņi paši īsti neko nezina.

pa manam likums nenosaka trīskāršā apmērā, nosaka tikai ne mazāk par 100%, jeb divkāršā apmērā. var protams maksāt arī vairāk.