Добро пожаловать в новый VGK. Сайт обновился: вход, пароль и абонемент — прежние. Что изменилось

IkОтветы: 191Получено «Спасибо»: 16
Первое сообщение
Lūgums aprēķināt darba algu par novembri (darba stundu ir jābūt 167h)- stundas likme 4.05, nostrādāts 185h. Interesē bruto alga.
Paldies!

Ответы 7

Sinchuks02Ответы: 117Получено «Спасибо»: 16
#1
1)185hx4.05=749.25
2)185-167=18hx4.05=72.90
Bruto alga,=822.15EUR
Bet jāskatās vai nestrādāja 18.11.un neveidojas piemaksa par svētku dienām
Спасибо: 1
Ant_lvОтветы: 3 849Получено «Спасибо»: 713
#2
Un vēl pārskata periodi. Un vēl šādas tādas nianses. Bet nu standartgadījums ir kā Sinčukam02.
Спасибо: 1
SletlaОтветы: 13 841Получено «Спасибо»: 627
#3
Jūsu jautajums nav korekts. Virsstundas nerēķina katru mēnesi, jo var būt ka vienā mēnesi darbinieks nostrādāja vairāk, bet nākamajā mēnesī mazākas staundas. Virsstundas parasti rēķinā pa ceturksni.
Спасибо: 1
Ant_lvОтветы: 3 849Получено «Спасибо»: 713
#4
Раrasti, neparasti. Biežāk tomēr pārskata periods ir mēnesis, nevis ceturksnis.
Спасибо: 1
_susurs_Ответы: 909Получено «Спасибо»: 411 ·

История правок

Загружаем…

#5
1)185hx4.05=749.25
2)185-167=18hx4.05=72.90
Bruto alga,=822.15EUR
Bet jāskatās vai nestrādāja 18.11.un neveidojas piemaksa par svētku dienām
Un jāskatās vai pēc grafika bija jāstrādā 20.11 un vai šīs stundas nav jākompensē papildus.
Respektīvi pēc jautājuma nav iespējams izrēķināt, nezinot darba līgumu, plānoto grafiku un faktisko grafiku.
LineteОтветы: 3 001Получено «Спасибо»: 109
#6
Ja pārskata periods ir 1 mēnesis tad virs 167 stundām , ir virstundas. Ja strādāja 18 novebrī tad dubultā jāmaksā . 20. novembris parasta darba diena.
Mu-maijaОтветы: 16 043Получено «Спасибо»: 1 511
#7
No vienas puses parasta (darbiiekam noteikta) darba diena, no otras puses - likumā noteikta brīvdiena, t.i. attaisnotā prombūtne, kuru jāapmaksā saskaņā ar DL 74. pantu.
Спасибо: 1

Хотите ответить или спросить?

Читать форум могут все. Чтобы ответить или спросить, войдите в свой аккаунт.