kad maksāt IIN?

Darbinieks aiziet atvaļinājumā no 07.09 - 01.10.

06.09. izmaksājām darba algu par nostrādāto + atv.naudu (tā kā tas skaitās avanss IIN nemaksājām).

Atv. laikā darbinieks vienojas ar darba devēju par darba attiecību pārtraukšanu no 29.09. Tā kā darba alga ir izmaksāta un atv. kompensācija nesanāk, kā Jums šķiet, kad būtu jāpārskata IIN?

tā kā tas skaitās avanss IIN nemaksājām - а почему?

IIN платится с любой выплаченной суммы.Вы отпускные выплатили,IIN удержали, значит платите.Должны были заплатить 7.09.

В связи с отзывом из отпуска начинаете с 29.09 ставить рабочие дни.30.09 рассчитываете уже весь сентябрь по факту, т.е. работа с 01.09-06.09 и с 29.09-30.09 и отпускные с 07.09-28.09.В зависимости от разницы первого расчёта и последнего IIN или добавляете к общей сумме за сентябрь по фирме или вычитаете.

Я перестроилась и плачу ПНН всем работникам сразу.

Kolibri

сообщений: 362 21.07.2006 09:16

Beidot ir atnākusi atbilde.

Piebilde ir : Vēstulei ir informatīvs raksturs...

"Tā kā atvaļinājuma nauda ir avansa norēķins, kurš tiek izmaksāts saskaņā ar Darba likuma 69.pantu pirms darbinieks aiziet atvaļinājumā, tad aprēķināto un ieturēto algas nodokli iemaksā tajā dienā, kad tiek iemaksāts budžetā algas nodoklis no patstāvīgo darbinieku darba algām.

Savukārt darba ņēmējam aprēķinātā atvaļinājuma samaksa un no tās aprēķinātās valsts sociālās apdrošināšanas obligātās iemaksas sadalāmas pa tiem pārskata mēnešiem (mēnesis, par kuru darba devējam ir pienācis termiņš veikt obligātās iemaksas, un mēnesis, kurā ir ieturēts iedzīvotāju ienākuma nodoklis), par kuriem atvaļinājuma samaksa aprēķināta."

URRĀ

Если честно, то я тоже плачу сразу.;)

Но мне кажется, что тут человека больше интересовал перерасчёт IIN.

А о перечислении IIN после выплаты отпускных написала потому что странная фраза - раз аванс, то не платим.Отпускные - это не аванс, а расчёт с человеком перед загулом.

Tā kā atvaļinājuma nauda ir avansa norēķins,:)

Jā.. uz šīs vēstules pamata es arī apgalvoju, ka IIN var nemaksāt pirms atvaļinājuma..

Bet kāpēc 29.09. būtu jāskaita kā darba diena - ja ar d.devēju vienoja, vai tad pēc atvaļinājuma uzreiz nevar pārtraukt darba attiecības?

Ответ писала, не прочитав письма Kolibri.Пока сидела на даче пропустила этот момент.:(

И

22.09.2006 11:45

Если честно, то я тоже плачу сразу

Уточняю

я тоже плачу сразу за всех работников.:)

Прозевала, что увольняется.

По идее 29.09 рабочий день для получения документов и т.п.Правда, в законе оговорено, что может получить не позже, чем на следующий день после увольнения.Поэтому (но это сугубо моё личное мнение) день увольнения может быть и не рабочим.

А он у вас отпуск получил за всё отработанное время?

Если у вас получился полный расчёт, то ничего пересчитывать не надо.

А IIN я бы платила вместе со всеми.

день увольнения может быть и не рабочим(Лограм, хоть эта тема и запрещенная, я с Вами согласна).

Par kompensācijas apjomu nekas nav zināms, jo nav rakstīts par kādu periodu darbiniekam ir piešķirts atvaļinājums. Tikai uzzinot šo inf. var redzēt vai pārmaksa vai papildus kompensācija.

Jā, atvaļinājums izņemts pilnībā. Kaut kādā skaidrībā esmu tikusi..

Gribēju tikai vēl pajautāt - ja darbinieks iet prom.. darba alga viņam jāizmaksā pēdējā darba dienā - vai arī tad Jūs IIN skaitāt kopā ar pārējo darbin. nodokli, nevis d.a.izmaksas dienā? Vai tad par to nevar uzrēķināt sodu?

🙂

(1) При увольнении работника с работы все денежные суммы, причитающиеся ему от работодателя, должны быть выплачены в день увольнения. Если в день увольнения работник работу не выполнял, причитающиеся ему денежные суммы выплачиваются не позднее чем на следующий день после того, как работник потребовал расчет.

Поэтому то, что darba alga viņam jāizmaksā pēdējā darba dienā - миф. Выплачивается в день УВОЛЬНЕНИЯ и не только.

ПНН за уволенных я выплачиваю в день увольнения, т.к. это не аванс. Но уверенности КАК ПРАВИЛЬНО нет.

IIN manuprāt var maksāt vienreiz mēnesī par kopējo summu kas ir iepriekšējā mēneša algu sarakstā,protams sadalot Rīgu un ne Rīgu.

paldies par atbildēm! 🙂