Внимание! Вы просматриваете форум в ограниченном режиме – авторизуйтесь (вверху страницы) или зарегистрируйтесь, чтобы получить доступ ко всем возможностям форума (создание темы / ответа, доступ к спискам «Избранные», «Мои темы», «Непрочитанное»).
Трудовое законодательство, трудовые отношения. Охрана труда
Par atvaļinājumiem :) К списку тем
Meklejot_atbildes 04.10.2011 19:07
14 сообщений на сайте
14 сообщений на сайте
Ответы (12)
Laikam jau jāskaita ārā.
Japaina 04.10.2011 19:48
10269 сообщений на сайте
10269 сообщений на сайте
Bet atkal rodas jautājums, ja darbiniekam pienākas 28 dienas, 20 darba dienas atvaļinājums un mātes diena ir svētdiena, kas nav darba diena, tad sanāk, ka darbiniekam vnk. jāiedod cita svētdiena brīva pēc viņa pieprasījuma..kkā nezinu dīvaini
Meklejot_atbildes 04.10.2011 20:51
14 сообщений на сайте
14 сообщений на сайте
nu varbūt es kļūdos, bet mātes diena vienmēr ir svētdiena un uzskatu, ja darbiniekam nebūtu bijis tajā dienā jāstrādā, ja viņš nebūtu atvaļinājumā, tad nav jāpagarina atvaļinājums par šo dienu.
It kā jau DL 149.p.Tevienmēr ir bijuši atšķirīgi viedokļi.
Japaina 04.10.2011 22:12
10269 сообщений на сайте
10269 сообщений на сайте
Njā..tas ir koks ar diviem galiem,kurš visu zinošais varētu rast atbildi!?
Meklejot_atbildes 04.10.2011 22:34
14 сообщений на сайте
14 сообщений на сайте
Какие могут быть atšķirīgi viedokļi? По закону продлеваем на праздничные дни, независимо на какой день недели они выпали. Матес диена - это праздничный день
http://www.likumi.lv/doc.php?mode=DOC&id=72608
http://www.likumi.lv/doc.php?mode=DOC&id=72608
149.pants. Ikgadējais apmaksātais atvaļinājums
(1) Ikvienam darbiniekam ir tiesības uz ikgadējo apmaksāto atvaļinājumu. Šāds atvaļinājums nedrīkst būt īsāks par četrām kalendāra nedēļām, neskaitot svētku dienas.
Никаких исключений нет.
1. janvāri — Jaungada dienu;
Lielo Piektdienu un Pirmās Lieldienas un otro Lieldienu dienu;
1. maiju — Darba svētkus, Latvijas Republikas Satversmes sapulces sasaukšanas dienu;
4. maiju — Latvijas Republikas Neatkarības atjaunošanas dienu;
maija otro svētdienu — Mātes dienu;
Vasarsvētkus;
23. jūniju — Līgo dienu;
24. jūniju — Jāņu dienu (vasaras saulgriežus);
18. novembri — Latvijas Republikas Proklamēšanas dienu;
24., 25. un 26.decembri— Ziemassvētkus (ziemas saulgriežus);
31. decembri — Vecgada dienu.
А вот, блин, septembra otro svētdienu — Tēva dienu - нет! Так как он лишь atzīmējamā diena
(1) Ikvienam darbiniekam ir tiesības uz ikgadējo apmaksāto atvaļinājumu. Šāds atvaļinājums nedrīkst būt īsāks par četrām kalendāra nedēļām, neskaitot svētku dienas.
Никаких исключений нет.
1. janvāri — Jaungada dienu;
Lielo Piektdienu un Pirmās Lieldienas un otro Lieldienu dienu;
1. maiju — Darba svētkus, Latvijas Republikas Satversmes sapulces sasaukšanas dienu;
4. maiju — Latvijas Republikas Neatkarības atjaunošanas dienu;
maija otro svētdienu — Mātes dienu;
Vasarsvētkus;
23. jūniju — Līgo dienu;
24. jūniju — Jāņu dienu (vasaras saulgriežus);
18. novembri — Latvijas Republikas Proklamēšanas dienu;
24., 25. un 26.decembri— Ziemassvētkus (ziemas saulgriežus);
31. decembri — Vecgada dienu.
А вот, блин, septembra otro svētdienu — Tēva dienu - нет! Так как он лишь atzīmējamā diena
Raksti pilnā apjomā ir pieejami iFinanses.lvreģistrētajiem lietotājiem, kuri iegādājušies iFinanses.lvabonementu
Cleo>>mēģināju caur vgk e-pastu kaut ko aizsūtīt.Bet tādu murgu vēl nebiju redzējusi
Škic, ģīmji!
Škic, ģīmji!
Japaina 05.10.2011 16:42
10269 сообщений на сайте
10269 сообщений на сайте
Закрыть
Краткое описание нарушения
Закрыть