Добро пожаловать в новый VGK. Сайт обновился: вход, пароль и абонемент — прежние. Что изменилось

Pirmsdzemdibu atvalinajums

К списку тем
EllenОтветы: 80Получено «Спасибо»: 1
Первое сообщение
Devocka uhodit v pirmsdzemdibu atvalinajums, pri rascote zarplati za polmesjaca neapliekamais minimums delim tak 45/30x10=15.00Ls, eto verno ili primenjajem vse 45???

Ответы 7

Luda83Ответы: 1 113Получено «Спасибо»: 82
#1
Верно. Только она уходит не в отпуск, а на больничный лист Б.
EllenОтветы: 80Получено «Спасибо»: 1
#2
Spasibo!
Mu-maijaОтветы: 16 043Получено «Спасибо»: 1 510
#3
Этот больничный налогом не облагается, потому Агенство при расчете не применяет минимум и право на него ваша девочка не теряет.
Проблема может быть только тогда, если она сразу же станет на иждивение к мужу.
Если нет, то минимумом сможет воспользоваться, предоставив декларацию за весь период до конца года
MorozaeОтветы: 355Получено «Спасибо»: 2
#4
Знающие поскажите
Есть ли разница в оплате больнично
- если сотрудница сама болеет
- или если она на больничном по уходу за больным ребёнком??????
MorozaeОтветы: 355Получено «Спасибо»: 2
#5
спасибо ... можно не отвечать ... всё выяснила это лист Б и оплачивает его не работодатель, а соц обеспечение с первого дня 80%
Mu-maijaОтветы: 16 043Получено «Спасибо»: 1 510
#6
ну, если болеет сама, то не с первого, а с 11 дня социки оплачивают
причем, сама может болеть "долго", а за ребенка оплачивают не больше 14 дней (иногда 21).
Bison09Ответы: 679Получено «Спасибо»: 6
#7
Tad tādā gadījumā, ja meitene strādā līdz 15.datumam un tad seko pirmzdzemdivu atvalinajums (no tā brīža ir tēvam pie apgādājamiem), nemapl.minimumu rekina proporcionali par tam 15 nostrādātajām dienām?

Хотите ответить или спросить?

Читать форум могут все. Чтобы ответить или спросить, войдите в свой аккаунт.