Latviešu valodā
Например: декларация НДС

Внимание! Вы просматриваете форум в ограниченном режиме – авторизуйтесь (вверху страницы) или зарегистрируйтесь, чтобы получить доступ ко всем возможностям форума (создание темы / ответа, доступ к спискам «Избранные», «Мои темы», «Непрочитанное»).

Налоги и пошлины

Налог микропредприятий К списку тем

Налог микропредприятий
Впервые сталкиваюсь с МУ
На работу приняты 2 работника по трудовым договорам: на 320 Евро и 50 Евро. С доходов за квартал МУ заплатит налог 9%. Работникам выплачивается 320 и 50. Должны ли работники за себя платить ИИеНи соц.налог?
Спасибо
Polibuh
Polibuh 14.03.2014 13:28
82 сообщения на сайте

Ответы (6)

Нет
Lulasevi
Lulasevi 14.03.2014 13:44
1481 сообщение на сайте
Ни какие допналоги кроме ПВН фирма не платит
И работники тоже
К тому же они должны сдать Вам налоговую книжку
Annaeglite
Annaeglite 14.03.2014 13:44
2044 сообщения на сайте
Почему с доходов - с оборота 9%.
Brita
Brita 14.03.2014 13:49
1868 сообщений на сайте
Не, уже больше не должны.
Все определяет код
Mu-maija
Mu-maija 14.03.2014 13:49
15862 сообщения на сайте
Nekas vairs nav jāmaksā par darbiniekiem - Darba līgumā gan jābūt atsaucei, ka darbinieks ir informēts, ka firma ir MUN maksātāja. Un algas nodokļa grāmatiņa protams jāsaņem no darbinieka.
Darbinieks (tikai ja viņš pats to vēlas) var brīvprātīgi reģistrēties un maksāt par sevi pats socialo nodokli - pensijai - bet tas ja vēlas, un ja Jūs viņam maksājat to algu, kas viņam pienāktos Uz papīra - tas ir daudz vairāk.
Ligucite
Ligucite 19.03.2014 18:53
347 сообщений на сайте
олжны ли работники за себя платить ИИеНи соц.налог?
Polibuh 14.03.2014 13:28
Ja darbinieks grib, lai viņam slimības, invaliditātes, bezdarba, "dekrēta" gadījumā būtu vismaz kaut kāds pabalsts (tas pats attiecas uz pensiju), tad, jā, protams, viņam par sevi būtu jāmaksā SAI. - pretējā gadīumā viņam pabalstu no valsts praktiski nebūs!
Andaz
Andaz 20.03.2014 17:11
27892 сообщения на сайте

Спасибо сказали

Послать сообщение Добавить в Контакты

Время просмотра сайта без авторизации истекло!

Для дальнейшего просмотра сайта Вам необходимо авторизоваться, либо зарегистрироваться.

Через 10 секунд Вы будете автоматически перенаправлены на форму регистрации.