Внимание! Вы просматриваете форум в ограниченном режиме – авторизуйтесь (вверху страницы) или зарегистрируйтесь, чтобы получить доступ ко всем возможностям форума (создание темы / ответа, доступ к спискам «Избранные», «Мои темы», «Непрочитанное»).
Бухгалтерская отчетность, СГД - взаимоотношения, информация, аудит
Превышение зарплаты по микро К списку тем
Ответы (12)
Mikrouzņēmumu nodokļa likums
6.pants Mikrouzņēmumu nodokļa likme
(4) ... Ja mikrouzņēmuma darbinieka ienākums no mikrouzņēmumu nodokli maksājošā mikrouzņēmuma pārsniedz 720 euro Darba likumā noteiktā atlaišanas pabalsta dēļ vai tādēļ, ka viņam ir izmaksāta kompensācija par neizmantoto atvaļinājumu, darba tiesisko attiecību izbeigšanas gadījumā un ar šo personu darba tiesiskās attiecības netiek atjaunotas sešu mēnešu laikā pēc to izbeigšanas, kā arī tādēļ, ka darbiniekam izmaksājamā summa par ikgadējo apmaksāto atvaļinājuma laiku ir aprēķināta atbilstoši Darba likuma normām, mikrouzņēmuma darbinieka ienākuma apmēra kritērijs netiek uzskatīts par pārsniegtu un šajā daļā noteiktā nodokļa likme nav jāpiemēro.
6.pants Mikrouzņēmumu nodokļa likme
(4) ... Ja mikrouzņēmuma darbinieka ienākums no mikrouzņēmumu nodokli maksājošā mikrouzņēmuma pārsniedz 720 euro Darba likumā noteiktā atlaišanas pabalsta dēļ vai tādēļ, ka viņam ir izmaksāta kompensācija par neizmantoto atvaļinājumu, darba tiesisko attiecību izbeigšanas gadījumā un ar šo personu darba tiesiskās attiecības netiek atjaunotas sešu mēnešu laikā pēc to izbeigšanas, kā arī tādēļ, ka darbiniekam izmaksājamā summa par ikgadējo apmaksāto atvaļinājuma laiku ir aprēķināta atbilstoši Darba likuma normām, mikrouzņēmuma darbinieka ienākuma apmēra kritērijs netiek uzskatīts par pārsniegtu un šajā daļā noteiktā nodokļa likme nav jāpiemēro.
А вот мне интересно...если чела увольняют и компенсация превысила 720 евро, то тут у ВИД-а вопросы возникнуть не могутт, ибо подан зинёюмс о том, что чел уволен. А вот в случае с превышением из-за обычных отпускных....как тут ВИД проконтролирует ? Просто превысили или из-за отпускных? Или будут каждый разписьма писать с вопросами??? У меня вот частенько из-за отпускных получается превышение...правда немного и я его выравниваю до 720 ЕВРО. Просто чтобы не заморачиваться...
Да ну нафиг....вот сейчас за март у меня по одному работнику из-за отпускных превышение на 84 цента. Мне легче их убрать....
В связи с компенсацией за неиспользованный отпуск есть превышение порога зарплаты. Заполняю декларацию и EDS ругается - Bridinājums что не насчитала налог дополнительно за превышение. Можно сдавать так с предупреждением?
С предупреждением можно, но они все равно потом попросят паскайдроюмс. Можете его уже заготовить и послать дополнительно через citi.
Я писала в свободной форме, правда уже после их запроса. Если превышение небольшое, может, они не будут дергать. Но я для себя решила, что лучше сразу им объяснить и забыть об этом, чем потом через 3 месяца будут дергать.
Прочитала свой ответ за апрель. Теперь у меня картина в корне изменилась. Теперь у меня в 3-м квартале почти у всех работников превышение из-за отпускных в 5-6 евро. Такое у же не сотрёшь. Сдала так. Без объяснений. 10-ю и 11-ю графы деларации исправила на нули. Считаю, что в этом случае и так понятно, что это "правильное" превышение.... Но поглядим...пришлют письмо или нет..
Man neprasīja rakstisku paskaidrojumu. Piezvanīja no VId un pajautāja vai šim darbiniekam tā ir neizmantotā atvaļinājuma kompensācija?
Закрыть
Краткое описание нарушения
Закрыть