Vai slimības laiks ietilpst atvaļinājuma periodā?

Lasu darba likumā 152.pantā:
"(1) Laikā, kas dod tiesības uz ikgadējo apmaksāto atvaļinājumu, ieskaita laiku, kad darbinieks bijis faktiski nodarbināts pie attiecīgā darba devēja, un laiku, kad darbinieks nav veicis darbu attaisnojošu iemeslu dēļ, ieskaitot:
1) pārejošas darbnespējas laiku;"

No šā panta saprotu, ka ietilpst. Tātad, ja darbinieks uzņēmumā nostrādāja 2 nedēļas un tad 3 mēnešus slimoja, atvaļinājuma kompensācija, beidzot darba attiecības, jāaprēķina par visu šo periodu 2 nedēļas + 3 mēneši? Tā tiešām ir?

Paldies