Добро пожаловать в новый VGK. Сайт обновился: вход, пароль и абонемент — прежние. Что изменилось

Invalīds atlaišana

К списку тем
DiiiОтветы: 388Получено «Спасибо»: 2
Первое сообщение
Labdien!

Darba likumā nav nekas minēts vai ir kādi ierobežojumi invalīda (2.grupa) atlaišanā?
Darbinieks min, ka likumā ir noteikts, ka, ja viņš vēlas aiziet no darba pēc paša vēlēšanās, viņam nav jāatstrādā 1 mēnesis. Vai ir kādi regulējošie akti attiecībā uz šo?

Paldies iepriekš par komentāriem
🙂

Ответы 16

AivarenoОтветы: 6 641Получено «Спасибо»: 506
#1
(5) Darbiniekam ir tiesības rakstveidā uzteikt darba līgumu, neievērojot šajā pantā noteikto uzteikuma termiņu, ja viņam ir svarīgs iemesls. Par šādu iemeslu atzīstams katrs tāds apstāklis, kas, pamatojoties uz tikumības un taisnprātības apsvērumiem, neļauj turpināt darba tiesiskās attiecības.
AndazОтветы: 27 901Получено «Спасибо»: 1 547
#2
Viss ir atkarīgs no savstarpējām attiecībām - katrs var iestāties kaut kādā pozā! Vadība "pozēs" un liks atstrādāt - darbinieks mēnesi "gurķosies"- Jums to vajag? Tai pat laikā var normāli parunāties ar darbinieku un palūgt atstrādāt, jo jāsameklē viņa vietā cits darbinieks.
Спасибо: 2
Aivars007Ответы: 26 984Получено «Спасибо»: 2 776
#3
Piekrītu.
DiiiОтветы: 388Получено «Спасибо»: 2
#4
Ir gudrinieki, kas negrib atstrādāt un mēģina iestāstīt ka viņiem ir tiresības neatstrādāt 🙂
AivarenoОтветы: 6 641Получено «Спасибо»: 506
#5
Diii, 02.07.2015 15:32Ir gudrinieki, kas negrib atstrādāt un mēģina iestāstīt ka viņiem ir tiresības neatstrādāt 🙂
Tiem gudriniekiem vienmēr jāpajautā Darba likuma pants un gudrinieki vairs neizrādīsies tik gudri.
AndazОтветы: 27 901Получено «Спасибо»: 1 547
#6
Andaz, 02.07.2015 09:37liks atstrādāt - darbinieks mēnesi "gurķosies"- Jums to vajag?
Aivars007Ответы: 26 984Получено «Спасибо»: 2 776
#7
Tā "atstrādāšana" Darba likumā ir padomju laika palieka.
Tagad tam nav nekādas nozīmes.
Es saprastu, ja neatstrādāšanas gadījumā varētu piemērot kādas likumīgas sankcijas. Tad tam būtu kāda jēga.
Mūsdienās - "paceļu cepuri" un Arriverderci!
Un iepūtiet man!
Varat ierakstīt rājienu partijas biedra kartē. 😂
AivarenoОтветы: 6 641Получено «Спасибо»: 506
#8
Mūsdienās - "paceļu cepuri" un Arriverderci!
Un iepūtiet man!

Tā "atstrādāšana" nav nemaz slikta no darba devēja viedokļa, jo šis laiks ļauj sameklēt citu darbinieku. 🙂
IlmaОтветы: 30 495Получено «Спасибо»: 371
#9
Pilnīgi piekrītu Aivaram. No darba devēja viedokļa jau tas nav slikti, bet tad vajag labi satikt un prast sarunāt ar darbinieku. Ar spaidiem nekas labs te netiks panākts. 🙂
JapainaОтветы: 10 269Получено «Спасибо»: 885
#10
Ilma, 02.07.2015 21:25Pilnīgi piekrītu Aivaram. No darba devēja viedokļa jau tas nav slikti, bet tad vajag labi satikt un prast sarunāt ar darbinieku. Ar spaidiem nekas labs te netiks panākts. 🙂
Dažreiz gadās, ka pazvana uz vecajām darba vietām, un tad rodas šādi tādi brīnumi darbiniekam.
Aivars007Ответы: 26 984Получено «Спасибо»: 2 776
#11
Japaina - visiem šiem staiguļiem tas jau uz pieres uzrakstīts drukātiem burtiem.
Ja nav uzrakstīts, tad pietiek ar to, ka viņi atver muti - starp rindiņām visu nolasīsiet. Nebūs nekur jāzvana.
Bet, ņemot vērā, kāda ir sabiedrība šajā valstī, сойдет arī šādi.
AndazОтветы: 27 901Получено «Спасибо»: 1 547
#12
Nu jau gan tas darbinieks dabūja! Varbūt galīgi nepelnīti! Varbūt vadība ir āži, kas naudu īsti nemaksā un cilvēkam viss ir "līdz brošai"?
SerОтветы: 3 685Получено «Спасибо»: 494
#13
Andaz, 03.07.2015 09:48un cilvēkam viss ir "līdz brošai"?
У инвалида, с 2 группой, может состояние здоровья ухудшиться, всвязи с чем и хочет расторгнуть трудовые отношения.
Когда здоровье не позволяет, то все становится "līdz brošai", лишь здоровье сохранить 😟
Пенсии по инвалидности маленькие- на лекарства не хватает.
2 группу дают только при хронических заболеваниях и только на определлый срок- 1,2,5 лет максимум.
Ant_lvОтветы: 3 849Получено «Спасибо»: 713
#14
Ser, 04.07.2015 02:581,2,5 лет максимум.
Не факт. Бывает, но редко, без определенного срока. 🙂
SerОтветы: 3 685Получено «Спасибо»: 494
#15
Ant_lv, 04.07.2015 13:45Бывает, но редко, без определенного срока
В последние годы, послекризисные, бессрочная инвалидность не практикуется. 😟
GravchikОтветы: 6 094Получено «Спасибо»: 213
#16
Ser, 04.07.2015 17:10
Ant_lv, 04.07.2015 13:45Бывает, но редко, без определенного срока
В последние годы, послекризисные, бессрочная инвалидность не практикуется. 😟
У моей знакомой бессрочная,получила 3-4 года назад.Но не знаю 2 или 3

Хотите ответить или спросить?

Читать форум могут все. Чтобы ответить или спросить, войдите в свой аккаунт.