Внимание! Вы просматриваете форум в ограниченном режиме – авторизуйтесь (вверху страницы) или зарегистрируйтесь, чтобы получить доступ ко всем возможностям форума (создание темы / ответа, доступ к спискам «Избранные», «Мои темы», «Непрочитанное»).
Трудовое законодательство, трудовые отношения. Охрана труда
Больничный В. К списку тем
Ответы (6)
Чтобы получить пособие по листу В, работник не должен ходить на работу и получать зарплату. Пособие компенсирует утраченный во время болезни доход.
Чтобы не было проблем с собесом, выплатите той работнице премию в другое время, а не во время нахождения на больничном.
Чтобы не было проблем с собесом, выплатите той работнице премию в другое время, а не во время нахождения на больничном.
Par B lapas dienām darba laika uzskaites tabulā jābūt SB.
Par šīm dienām darba algu rēķināt nedrīkst.
Ja boss grib saglabāt visu mēneša summu, varat aprēķināt vienreizēju piemaksu.
Par šīm dienām darba algu rēķināt nedrīkst.
Ja boss grib saglabāt visu mēneša summu, varat aprēķināt vienreizēju piemaksu.
Спасибо.
Nav jau svarīgi, cik jūs izmaksāsiet - uzrādiet stundas, izņēmot tās, kas atbilst B LAPAS PERIODAM
Galu galā šī summa varētu būt arī prēmija par iepriekšējo periodu - tās taču vienmēr tiek maksātas vēlāk
Galu galā šī summa varētu būt arī prēmija par iepriekšējo periodu - tās taču vienmēr tiek maksātas vēlāk
SB
Un ja man metodikā rakstīts, ka B lapas dienas apzīmē SICKUU?
SICKUU nevar, mēģiniet SICKUUB - varbūt, ka sanāk.
Закрыть
Краткое описание нарушения
Закрыть