Labdien!
Man, kā "zaļai" ir jautājums - netieku īsti skaidrībā. Ja darba alga ir noteikta 530 EUR mēnesī... Novembrī būs nostrādātas 177 darba stundas, no kurām 168 apmaksātās šinī mēnesī. Darbs ir maiņās - jāstrādā diennakti, tātad, darba algā pēc būtības jau ietilplst arī nakts stundas. Iekrīt šomēnes 8 diennaktis, un 15 stundas no šīm ir 18. novembrī, tātad, tāpat kā pārstrādātās 9 - ar 100% piemaksu. Kur man likt šīs 24 stundas, kas ir ar dubultapmaksu?
Tā tak ir, ka man šie 530 jāsadala ar 168, lai dabūtu stundas likmi, un tās dubultapmaksātās stundas ir jāpareizina ar dubultstundu samaksu.
Tātad - 530/168=3.155*2=6.31*24=151.44
Un bruto alga par novembra mēnesi sanāks 151.44+530=681.44???
vai man tās 24 stundas vnk ir jāpareizina ar vēl 3.155?
es saputrojos....
Man, kā "zaļai" ir jautājums - netieku īsti skaidrībā. Ja darba alga ir noteikta 530 EUR mēnesī... Novembrī būs nostrādātas 177 darba stundas, no kurām 168 apmaksātās šinī mēnesī. Darbs ir maiņās - jāstrādā diennakti, tātad, darba algā pēc būtības jau ietilplst arī nakts stundas. Iekrīt šomēnes 8 diennaktis, un 15 stundas no šīm ir 18. novembrī, tātad, tāpat kā pārstrādātās 9 - ar 100% piemaksu. Kur man likt šīs 24 stundas, kas ir ar dubultapmaksu?
Tā tak ir, ka man šie 530 jāsadala ar 168, lai dabūtu stundas likmi, un tās dubultapmaksātās stundas ir jāpareizina ar dubultstundu samaksu.
Tātad - 530/168=3.155*2=6.31*24=151.44
Un bruto alga par novembra mēnesi sanāks 151.44+530=681.44???
vai man tās 24 stundas vnk ir jāpareizina ar vēl 3.155?
es saputrojos....