уважаемые бухгалтера подскажите, как должен оплачиваться отпуск ,за сколько дней точнее ,если я работаю 15 дней в месяц ну и соответвенно зарплата ну например 200 на руки,я правильно понимаю тогда и полагается 15 дней только отпуска??
отпуск
К списку темОтветы 11
AndazОтветы: 27 901Получено «Спасибо»: 1 547
(8) Par ikgadējā apmaksātā atvaļinājuma vai apmaksātā papildatvaļinājuma laiku izmaksājamās samaksas summu aprēķina, dienas vai stundas vidējo izpeļņu reizinot ar darba dienu vai stundu skaitu atvaļinājuma laikā.
MM
#2Mu-maijaОтветы: 16 043Получено «Спасибо»: 1 510
независимо от того, сколько работаете, отпуск вам положен на 4 календарные недели, но оплата его будет приблизительно соответствовать той сумме, которую вы получаете, если бы это время работали.
L
#3Lenapana45Ответы: 6
может я не понимаю ,мы с коллегой работаем день через день без выходных ,в месяц раб дней у меня и у нее по 16-15 дней,я уже взяла 10 дней отпуска и ей заплатили за 10 дней что она за меня работала,и что получается,мне сказали что мне полагается еще 5 дней отпуска и соответвенно коллега за меня работает 5 дней и ей оплачивают 5 дней ,вот это правильно или нет,спасибо
A
#4AlldaОтветы: 3 046Получено «Спасибо»: 558
мы с коллегой работаем день через день без выходных
День через день -это один рабочий, следующий выходной, потом снова рабочий и снова выходной. А не "работаем день через день без выходных"
Продолжительность отпуска по закону о труде предоставляется в календарных днях, четыре недели - это 28 календарных дня. А вот оплата только за рабочие дни, в которые работник должен был работать по графику в эти 28 календарных дней.
Ваш вопрос непонятен. Если Вы в отпуске, Вам полагаютя отпускные, а тому, кто работал вместо Вас -зарплата.
День через день -это один рабочий, следующий выходной, потом снова рабочий и снова выходной. А не "работаем день через день без выходных"
Продолжительность отпуска по закону о труде предоставляется в календарных днях, четыре недели - это 28 календарных дня. А вот оплата только за рабочие дни, в которые работник должен был работать по графику в эти 28 календарных дней.
Ваш вопрос непонятен. Если Вы в отпуске, Вам полагаютя отпускные, а тому, кто работал вместо Вас -зарплата.
L
#5Lenapana45Ответы: 6
сколько мне полагается отпускных дней по закону,я работаю 15-16 дней в месяц, днеь через день допустим пон среда пятница воскресенье а другая неделя вторник четверг суббота
L
#6Lenapana45Ответы: 6
от этого и зависит сколько я дней буду в отпуске столько и денег дополнительных получит моя коллега,поэтому я и спрашиваю если 28 дней и своих 10 я уже частично выбрала и коллеге оплатили за эти дни,сколько еще дней мне дней отпуск полагается и соответчвенно колееге тоже за доп работу
A
#7AlldaОтветы: 3 046Получено «Спасибо»: 558
Вам уже два раза ответили: 28 календарных дней за год.
Ваше "я работаю 15-16 дней в месяц " к этому не имеет никакого отношения".
Ваше "я работаю 15-16 дней в месяц " к этому не имеет никакого отношения".
IrissОтветы: 12 903Получено «Спасибо»: 170
а бухгалтер у вас есть вообще?
L
#9Lenapana45Ответы: 6
есть он мне сказал ,что вы уже 10 дней выбрали отпуска и еще 5 дней могу взять оплачиваемых,
Irina_8koОтветы: 2 767Получено «Спасибо»: 16
Отпуск включает в себя оплачиваемые дни, те, в которые вы должны были работать и неоплачиваемые, ваши выходные. Всего в сумме 28 календарных дней ( не будем сейчас про праздники).
Irina_8koОтветы: 2 767Получено «Спасибо»: 16
Ерунду сейчас написала, но все равно 28 календарных дней с оплатой по среднему за день.
Хотите ответить или спросить?
Читать форум могут все. Чтобы ответить или спросить, войдите в свой аккаунт.